ఒక గుడ్ మేనేజర్ గుర్తించి

నేడు పనిచేస్తున్న చాలా మందికి వారు నివేదిస్తున్న కనీసం ఒక మేనేజర్ని కలిగి ఉన్నారు. కాబట్టి, మీరు ఒక మంచి పర్యవేక్షకుడిని గుర్తించగలగటం ముఖ్యం, ఎందుకంటే మీరు మీ సహోద్యోగులు మరియు మీరు ముఖ్యమైన మార్గాల్లో పనిచేసే కంపెనీని ప్రభావితం చేస్తారు. ఒక మంచి యజమాని యొక్క కొన్ని లక్షణాలను వెంటనే గుర్తించవచ్చు, మరికొన్ని సమయం మాత్రమే గమనించవచ్చు.

దయారసము

ఒక మంచి మేనేజర్ యొక్క మొదటి మరియు అత్యంత సులభంగా గుర్తించదగిన సూచికలలో ఒకటి అతను స్నేహపూర్వక ఉంది. మీరు మీ సూపర్వైజర్తో ఉన్న సంబంధం మీ వైఖరిని మరియు పనితీరును ప్రభావితం చేస్తుంది. గొప్ప నిర్వాహకులు దీనిని అర్థం చేసుకుంటారు మరియు వారి ఉద్యోగులతో అర్ధవంతమైన సంబంధాలను కలిగి ఉండటానికి కృషి చేస్తారు. నిజానికి, ఒక "గాలప్ బిజినెస్ జర్నల్" అధ్యయనంలో, వారి సూపర్వైజర్తో సన్నిహిత మిత్రులైన కార్మికులు పని వద్ద సంతృప్తి 2.5 రెట్లు ఎక్కువగా ఉంటారు. సంతృప్తి చెందిన ఉద్యోగులు సాధారణంగా మరింత సమర్థవంతంగా మరియు ఉత్పాదకంగా ఉంటారు ఎందుకంటే ఇది ముఖ్యం.

$config[code] not found

కమ్యూనికేషన్

మీరు ఆమె కమ్యూనికేషన్ శైలిని మరియు పద్ధతులను పరిశీలించడం ద్వారా సమర్థవంతమైన నిర్వాహకుడిని గుర్తించవచ్చు. మంచి అధికారులు స్పష్టమైన అంచనాలను కమ్యూనికేట్. వారి ఉద్యోగులు వారి అంచనాను సరిగ్గా అర్థం చేసుకుంటారు మరియు ఈ పనులను ఎలా నెరవేరుతారో వారు అర్థం చేసుకోవాలి. ఒక మంచి మేనేజర్ తన కార్మికులతో తరచుగా తమ అభిప్రాయాలను అర్థం చేసుకోవటానికి మరియు వాటిని సాధించడానికి సాధనాలు మరియు వనరులను కలిగి ఉన్నాడని నిర్ధారించుకోవడం కూడా తరచుగా చేస్తుంది. ఈ తరచుగా సంభాషణలు కూడా కలవరపరిచే, సంబంధం భవనం, సమస్య పరిష్కార మరియు ఆవిష్కరణ దారి తీస్తుంది. ఒక మంచి సూపర్వైజర్ ఆమె ఉద్యోగుల అభిప్రాయాలను మరియు ఆలోచనలను విలువైనదిగా మరియు సంస్థ యొక్క విజయానికి దోహదం చేస్తుందని అర్థం.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

టీం రికగ్నిషన్

బృందం ప్రయత్నం ద్వారా విజయవంతం కాగలదని ఒక మంచి మేనేజర్ గుర్తించాడు. అందువలన, మీరు అతనిని "జట్టు", "మాకు" మరియు "మేము" మరియు "నేను" మరియు "నాకు" కాకుండా పదాలు ఉపయోగించినప్పుడు మీరు సమర్థవంతమైన యజమానిని గుర్తించగలరు. మేనేజర్ ఈ రకం కూడా సంస్థ తన లక్ష్యాలను చేరుకోవడానికి మరియు శ్రేష్ఠమైన దాని ప్రమాణాలను నిర్వహించడానికి సహాయం మంచి జట్టు క్రీడాకారులు ప్రశంసలు ఉంటుంది. గుర్తింపు అనేది సమర్థవంతమైన నిర్వాహకులు ఆలోచనాత్మకంగా మరియు స్థిరంగా ఉపయోగించుకునే శక్తివంతమైన సాధనం. సొసైటీ ఆఫ్ హ్యూమన్ రిసోర్స్ మేనేజ్మెంట్ / గ్లోబుఫోర్స్ యొక్క 2012 సర్వేలో ఒక ఉద్యోగి గుర్తింపు కార్యక్రమం కలిగిన కంపెనీలు ఉద్యోగి ఉత్పాదకత, నిశ్చితార్థం మరియు నిలుపుదల అలాగే కంపెనీ లాభాలు మరియు వినియోగదారుని నిలుపుదల వంటి వాటి గురించి తెలియజేసాయి.

ఫోకస్

మీరు ఆమె దృష్టి పెడుతున్నదాన్ని చూడటం ద్వారా మంచి మేనేజర్ను గుర్తించవచ్చు. ఉదాహరణకు, ఆమె మీ బలహీనతల కంటే మీ బలాలు దృష్టి పెడుతుంది. మీరు వృత్తిపరంగా మరియు వ్యక్తిగతంగా పెరగడానికి మీ బలాలు ఉపయోగించడానికి అవసరమైన బాధ్యతలను ఆమె భర్తీ చేస్తుంది. సమర్థవంతమైన సూపర్వైజర్ కూడా పరిష్కారాలను దృష్టిలో ఉంచుకుని, సమస్యలు కాదు. చాలా మంది వ్యక్తులను గుర్తించడం మరియు వాయిస్ సమస్యలకు ఇది సులభం. ఒక మంచి బాస్ నిజంగా సమస్యను చూస్తారు, కానీ సమస్యను పరిష్కరించడానికి తన సమయాన్ని, శక్తిని మరియు సంభాషణలను ఎక్కువగా దృష్టి పెట్టాలి.