ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు మరియు ఎక్కువ ఉద్యోగి లాభాల బాధ్యతలు ఆరోగ్య సంరక్షణ ప్రకృతి దృశ్యం పరిణమిస్తున్నందున స్థిరమైన ఆందోళన కొనసాగుతుంది. కొత్త ఆరోగ్య సంరక్షణ ధోరణులు మరియు మార్పులు ఉద్యోగులకు మరియు యజమానులకు కొత్త చింతలు తెస్తాయి.
ఒక చిన్న వ్యాపార యజమానిగా, మీరు హెచ్.ఆర్ సమస్యలతో ఎదుర్కొంటారు, ఎక్కువ మంది ఉద్యోగుల లాభాలు ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు ఎదుర్కొంటున్న బాధ్యత వంటివి మరియు మీ శ్రామిక శక్తికి సంబంధించి విషయాలు ఏవి ముఖ్యమైనవి కావాలో తెలుసుకోవాలి.
$config[code] not foundఅరోగ్య రక్షణ ధోరణులను 2014: ఈ మీ కంటి ఉంచండి
క్రింద, Q2 2014 గా చూడడానికి కొన్ని కీలక ధోరణులను మేము సరళీకరించాము:
1.అరోగ్య రక్షణ వ్యయాలను నియంత్రించడానికి జవాబుదారీతనంపై ఫోకస్ పెరిగింది
పెరుగుతున్న ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు నియంత్రించడంలో సంభావ్య పరిష్కారాలు వంటి దృష్టిని ఆకర్షించడానికి, వినియోగదారుల మరియు ప్రదాత బాధ్యతలను దృష్టిలో ఉంచుకుని ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు కొనసాగుతున్నాయి. రహదారి ముందుకు పోయినప్పటికీ, సంస్థలు ఇప్పటికే పరిష్కారాల వైపు చర్యలు తీసుకుంటున్నాయి. జవాబుదారీతనం వ్యూహాలు యొక్క నిరంతర అభివృద్ధి యజమానులు మరియు ఉద్యోగుల కోసం మరింత ఊహాజనిత మరియు నియంత్రిత వ్యయాలు నిజంగా తక్కువ లేదా ఎటువంటి ఖర్చు ఆరోగ్య సంరక్షణ సేవలను చూడటం ప్రారంభించవచ్చు. ఈ ఆకాంక్షల ద్వారా చూడటానికి రెండు పార్టీలు బాధ్యత వహిస్తాయి.
వినియోగదారుల వైపున, నాలుగు (79 శాతం) ఉద్యోగులలో ముగ్గురు ఉద్యోగులు తమ జీవనశైలిని అలవాటు చేసుకోవడానికి ఇష్టపడతారు. ఈ రకమైన కార్యక్రమం యొక్క ఉదాహరణ, పొగాకు వాడకందారులకు, వారి ధూమపానం కన్నా తక్కువ భీమా రేట్లు కలిగి ఉండవు.
ప్రొవైడర్ బాధ్యత విషయానికి వస్తే, ఆసుపత్రులు మరియు భీమా సంస్థలు వారి ధర నమూనాలను విలువ ఆధారిత ఫలితాలకు తరలించడానికి కలిసి పనిచేస్తున్నాయి మరియు కంపెనీలు నియంత్రణలో ఉన్న ఖర్చులను పెట్టేందుకు కొట్టగా ఉన్న ధరతో ప్రగతిని సాధించడం ప్రారంభించాయి.
2. ప్రైవేటు భీమా ఎక్స్ఛేంజ్ల ఎమర్జెన్స్
ప్రైవేటుగా ఎక్స్ఛేంజిలు నిలకడగా ఊపందుకున్నాయి మరియు యజమాని అందించిన ఆరోగ్య భీమా కొనుగోలు కోసం ఒక స్టాప్ దుకాణంను అందిస్తున్నాయి. ఈ మార్పిడి సమీకృత రచన ప్రయోజనాలను అందించడానికి సరళమైన మార్గంతో యజమానులను కలిగి ఉంటుంది.
ప్రైవేటు ఎక్స్ఛేంజీలతో, చిన్న వ్యాపారాలు కవరేజ్ కోసం చెల్లించాల్సిన మొత్తాన్ని సూచిస్తాయి మరియు ఉద్యోగులు భీమా పధకాలను పోల్చవచ్చు మరియు వాటికి సరైనది కొనుగోలు చేయవచ్చు. ఈ రకమైన డెలివరీ మోడల్ యజమానులు ప్రయోజనాలను వైపు స్థిరమైన స్టైపెండ్ను ఇవ్వడం ద్వారా యజమానులను నియంత్రించటానికి సహాయపడుతుంది. ఉద్యోగులు తమ లాభాలను ఎన్నుకునేందుకు ఒకసారి, మిగిలిన ఖర్చులు వారి చెల్లింపులు ద్వారా ఉద్యోగి చెల్లించే.
3. బలమైన వినియోగదారుల సేఫ్ నెట్ కోసం పెరుగుతున్న అవసరం
2014 లో పెరుగుతున్న ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు టేక్-హోమ్ పే నుండి మరో $ 181 (6.9 శాతం) తీసుకోవాలనుకుంటున్నప్పటికీ, వారి ఉద్యోగుల కోసం 11 శాతం చిన్న వ్యాపారాలు మాత్రమే పెంచుతున్నాయి. ఉద్యోగులు ఒక సమగ్ర ప్రధాన వైద్య ప్రణాళిక ద్వారా కవర్ చేస్తే, వెలుపల జేబు ఖర్చులు - వైద్య మరియు వైద్యేతర - ఉద్యోగి లేదా కుటుంబ సభ్యుడు తీవ్రమైన గాయం లేదా అనారోగ్యం కలిగి ఉంటే గణనీయంగా ఉంటుంది.
ఈ అవసరం స్పష్టంగా ఉంది: ఐదుగురు (43 శాతం) యు.ఎస్ కార్మికులు తమ ఆరోగ్య సంరక్షణ కవరేజ్ మరియు నిర్ణయాలు నిర్వహించడంలో చాలా కష్టంగా ఉంటారని కొంతమంది అంగీకరిస్తున్నారు, ఎందుకంటే ఇప్పుడే వారు ఇంతకు ముందు బడ్జెట్ను రక్షించడం మరియు కష్టపడుతున్నారు.
ఒక చిన్న వ్యాపార యజమానిగా, కార్మికులు తెలివిగా లాభదాయకమైన నిర్ణయాలు తీసుకునేలా సహాయపడటానికి సమర్థవంతమైన ఉద్యోగి విద్య మరియు వినియోగదారు-దర్శకత్వ లాభాల సాధనాలను ఉపయోగించడానికి మీకు ఇది ఇష్టం. స్వచ్ఛంద బీమా ప్రయోజనాలు ఊహించని రుణానికి దారితీసే అవుట్-ఆఫ్-పాకెట్ వ్యయాల నుండి ఉద్యోగులు తమను తాము రక్షించుకోవడంలో సహాయపడటానికి కీలకమైన మార్గంగా కొనసాగుతాయి.
4. నెక్స్ట్ జనరేషన్కు ఉద్యోగి విలువ ప్రతిపాదన టైలరింగ్
మిలీనియల్స్ అమెరికా చరిత్రలో అత్యంత విద్యావంతులైన తరానికి దారితీసింది మరియు టెక్నాలజీతో వారి ఉపయోగం మరియు అనుబంధం ద్వారా తిరస్కరించబడలేదు. ఎక్కువ మంది (83 శాతం మంది) తమ సెల్ ఫోన్ను నిద్రిస్తున్న సమయంలో లేదా తమ బెడ్కి పక్కన పెట్టినట్లు పేర్కొన్నారు-మొత్తం జనాభాలో 57 శాతం (PDF) వారు ఇలా చేసారు.
స్మార్ట్ చిన్న వ్యాపారాలు సరికొత్త తరాలకు అనుగుణంగా ఉంటాయి. పెరిగిన టెక్నాలజీ వినియోగం ప్రస్తుతం వెబ్లో సాధనాలు మరియు మొబైల్ అనువర్తనాలు వంటి డిజిటల్ టెక్నాలజీలను అమలు చేయడానికి ప్రణాళికలు సిద్ధం చేస్తున్న 43 శాతం యజమానులతో, మరియు 2015 లేదా 2016 కోసం ఈ సాధనాలను 31 శాతం పరిశీలిస్తోంది.
ముందుకు వచ్చే సంవత్సరాల్లో, ఉద్యోగులు విరమణ, సర్క్యులేషన్, శిక్షణ మరియు కమ్యూనికేషన్ల కార్యక్రమాలను సర్దుబాటు చేయడానికి, మారుతున్న మరియు మరింత తాత్కాలికంగా పనిచేసే ఉద్యోగుల కోసం లెక్కించడానికి చర్యలు తీసుకోవాలి.
ముందుకు మరియు పైకి
చెప్పనవసరం, ఆరోగ్య సంరక్షణ మార్కెట్ అభివృద్ధి చెందుతున్నందున ఇవి కేవలం కొన్ని ధోరణులను మాత్రమే చేస్తాయి. అయితే, వీటిపై మీ కన్ను ఉంచడం వలన మీరు మిగిలిన సంవత్సరం సరైన మార్గాన్ని ప్రారంభించారు.
షట్టర్స్టాక్ ద్వారా ట్రెండ్ వాచింగ్ ఫోటో
3 వ్యాఖ్యలు ▼
