ఒక ఉద్యోగం కలిగి అతిపెద్ద నిరాశ ఒకటి సహోద్యోగులతో-ముఖ్యంగా బిగ్గరగా, చెత్త, చెడ్డ మరియు అగౌరవంగా వాటిని ఎదుర్కోవటానికి కలిగి ఉంది. మీరు శాంతి మరియు నిశ్శబ్దంలో మీ పనిని చేయటానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు, మీ ఉత్పాదకత మరియు సౌకర్యాన్ని గురించి తక్కువ శ్రద్ధ కనబరిచిన వ్యక్తి చుట్టూ ఉండటం అవసరం. మీ స్టాండ్ పనితీరును ప్రతికూలంగా ప్రభావితం చేసుకొని ఒక కఠినమైన మరియు ధ్వనించే సహోద్యోగిని అనుమతించకుండా ఉండండి.
$config[code] not foundఇయర్ప్లగ్స్ కొనుగోలు. ఒక పెద్ద సహోద్యోగిని ఎదుర్కోవటానికి ఒక సులభమైన మరియు అసంఘటిత మార్గం శబ్దంను అడ్డగించడం ద్వారా. ఇయర్ప్లగ్స్ చవకైనవి మరియు కార్యాలయంలో అవాంఛిత శబ్దాలను బయటికి తెచ్చుకుంటాయి, అది మీ అస్పష్టమైన సహోద్యోగి యొక్క వాయిస్, గమ్ నమలడం లేదా భారీ మెట్రిక్ సంగీతాన్ని పేల్చడం. మీ మరియు మీ బిగ్గరగా సహోద్యోగికి మధ్య మరింత పొడవాటి దూరాన్ని సృష్టించేందుకు, మీకు ఇష్టమైన కొన్ని స్వరాలు వినడానికి ఇయర్బడ్ హెడ్ఫోన్లను ఉపయోగించండి.
"నిశ్శబ్ద సమయం" సిగ్నల్ను స్థాపించండి. సమయవ 0 తమైన స 0 దర్భాలు మీ సహోదరుడికి చెప్పడ 0, మీ కోస 0 ప్రత్యేక 0 గా పశుపోవడ 0 లేదా బిజీగా ఉన్నప్పుడు, కార్యాలయ 0 లో "నిశ్శబ్ద సమయ 0" అవసర 0. మీరు నిజంగా నిశ్శబ్దంగా ఉండవలసిన అవసరం వచ్చినప్పుడు, మీరు ఎరుపు "స్టాప్" సంకేతం వంటి మీ క్యూబిక్ వాల్లో ఒక సిగ్నల్ని ఉంచుకుంటారని తెలుసుకోండి. ఈ సంకేతం మీ ధ్వనించే సహోద్యోగికి (మరియు కార్యాలయంలో ఉన్న ఇతరులకు) మీరు ఏ విధమైన శుద్ధీకరణను పొందకూడదని సూచించాలి.
మీ సహోద్యోగి దృష్టిని ఇవ్వడం మానుకోండి. ఒక వ్యక్తి నిరంతరం ఒక బిగ్గరగా, శ్రద్ధ-కోరుతూ పద్ధతిలో ప్రవర్తిస్తుంటే ఆమె చుట్టూ ఉన్న ఇతరుల నుండి పెరుగుదల లేదా ప్రతిచర్యను పొందాలంటే ఆమె ఎక్కువగా కోరుకుంటున్నది. మీ సహోద్యోగి యొక్క బిగ్గరగా ప్రవర్తనను పూర్తిగా ఒప్పుకోవడ 0 ద్వారా దాన్ని పూర్తిగా నిరాకరించు. ఆమె ఇతర విభాగాల నుండి తాజా గాసిప్ను మీ గదిలో గడిపినట్లయితే, మీ కళ్ళు మీ డెస్క్కి మీ వైపుకు గట్టిగా పట్టుకోండి. ఆమె నేరుగా అడిగినట్లయితే, మీ ప్రతి స్పందనలను సాధ్యమైనంత తక్కువగా ఉంచండి.
మీ సహోద్యోగితో మాట్లాడండి. మీ సహోద్యోగితో మాట్లాడటం ఇబ్బందికరమైన రకమైన అనుభూతి చెందకపోయినా, ప్రత్యక్ష ప్రసారం అనేది అంతిమ కాలంలోనే విలువైనదిగా ఉంటుంది, ఎవ్వరూ మనస్సును చదవరు. వ్యక్తిగతంగా మీ సహోద్యోగితో మాట్లాడడానికి అభ్యర్థన చేయండి. మర్యాదపూర్వక, ఇంకా దృఢమైన పద్ధతిలో ఆమెతో మాట్లాడండి. ఆమె శబ్దం స్థాయికి వచ్చినప్పుడు ఆమె మీ పెద్ద బాధలను వివరించింది. ఆమె శబ్దాన్ని బాగా పని చేయకుండా నిరోధిస్తుందని ఆమెకు తెలుసు. మీ సమస్య ఆమె పొడవైన మరియు పెద్ద ఫోన్ కాల్స్తో ఉంటే, ఆమెకు తెలియజేయండి. సమస్య ఆమె చాలా బిగ్గరగా మ్యూజిక్ తో ఉంటే, ఆమె చెప్పండి. సాధ్యమైనంత స్పష్టంగా ఉండండి. మీరు ఒక పరిష్కారం అందించే ఉంటే. మీరు అప్పుడప్పుడు ఫోన్లో మాట్లాడినట్లయితే నేను పట్టించుకోవడం లేదు, కాని మీరు ఒక నిశ్శబ్ద వాల్యూ వద్ద అలా చేయగలిగితే నేను నిజంగా అభినందనలు ఇస్తాను. "
మీ సూపర్వైజర్ లేదా మీ సంస్థ యొక్క మానవ వనరుల విభాగం సంప్రదించండి. మీ ధ్వనించే సహోద్యోగి యొక్క ప్రవర్తన నిజంగానే చేతిలో ఉన్నట్లయితే మరియు మీకు ఏ సంకేతాలు లేనప్పటికీ, మీ బాస్ లేదా ఒక హెచ్ ఆర్ ప్రొఫెషనల్ను గోప్యంగా అప్రమత్తం చేస్తుంది. మీరు ఎటువంటి ప్రయోజనం లేకుండా ప్రతిదీ ప్రయత్నించానని వ్యక్తికి చెప్పండి మరియు శబ్దం స్థాయి మీ పనిపై పూర్తిగా దృష్టి కేంద్రీకరించగలగడం నుండి మిమ్మల్ని నిలుపుతుందని చెప్పండి.
చిట్కా
ఒక బిగ్గరగా సహోద్యోగి నుండి కొంచెం సమయం కావాలనుకుంటే, తాత్కాలికంగా నిశ్శబ్దంగా మరియు ఖాళీగా ఉన్న కార్యాలయం లేదా కాన్ఫరెన్స్ గదిని తాత్కాలికంగా ఉపయోగించడానికి అభ్యర్థించండి. మీరు గడువుకు ముందు ముఖ్యమైన ఏదో పూర్తి కావాలా ఈ పద్ధతి ప్రత్యేకంగా ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది.
