ఉద్యోగుల పదవీకాల నిర్వచనం

విషయ సూచిక:

Anonim

ఉద్యోగి పదవీకాలం యజమాని కోసం ఉద్యోగి పని చేసే సమయం. సంస్థలు, వారి వినియోగదారులు మరియు ఉద్యోగులు తాము సుదీర్ఘ పదవీకాలం నుండి ప్రయోజనం పొందుతారు; అయితే, కొందరు కార్మికులు విసుగుదల, ఒత్తిడి మరియు అననుకూల పని పరిస్థితులను నివారించడానికి కాలానుగుణంగా పర్యావరణాలను మార్చడానికి ఇష్టపడతారు.

పదవీకాల ప్రయోజనాలు

చాలా కంపెనీలు సుదీర్ఘ ఉద్యోగుల పదవీకాలాన్ని కోరుతాయి ఎందుకంటే సంస్థలో సామూహిక జ్ఞానం మరియు నైపుణ్యం ఎక్కువగా ఉంది. కాలానుగుణంగా వారు సంబంధాలను అభివృద్ధి చేయటం మరియు స్థాపించబడిన ఉద్యోగులతో సహకరించడం వలన వినియోగదారుడు ప్రయోజనం పొందుతారు. పరిహారం సాధారణంగా ఎక్కువ మంది ఉద్యోగులను సంస్థతోనే పెంచుతుంది. విద్యాసంస్థలో, అనేక సంవత్సరములు నాణ్యత ప్రచురణలు మరియు బోధన తరువాత పరిశోధన అధ్యాపకులకు పదవీకాలం లభిస్తుంది. అధికారిక పదవీకాలం వాస్తవిక "జీవితం కోసం ఉపాధి" అర్థం.

$config[code] not found

పదవీకాల సమాచారం

బ్యూరో ఆఫ్ లేబర్ స్టాటిస్టిక్స్ అమెరికన్ కార్మికులకు మధ్యస్థ పదవీకాలాన్ని 2012 నాటికి 4.6 సంవత్సరాలుగా సూచించింది. 2000 లో BLS నివేదించిన 3.5 సంవత్సరాల సగటు పదవీకాలం ఇది గణనీయంగా పెరిగింది. ఉపాధి రంగం ద్వారా, వాస్తుశిల్పం దీర్ఘకాల మధ్యస్థ పదవీకాలాన్ని కలిగి ఉంది, మరియు ఆహార తయారీ మరియు సేవ తక్కువైనది.