ఇది అన్ని మృదువైన సెయిలింగ్ చెప్పడం కాదు.
ఆర్థిక వ్యవస్థ రాబోయే సంవత్సరంలో కుటుంబ వ్యాపారాలకు ఇప్పటికీ కీలకమైన అంశం, 68 శాతం మంది మార్కెట్ పరిస్థితులు ప్రాధమిక ఆందోళన అని అన్నారు. అయితే, ఇది రెండు సంవత్సరాల క్రితం ముందు సర్వేలో మార్కెట్ పరిస్థితుల గురించి ఆందోళన వ్యక్తం చేసిన 88 శాతం నుండి పడిపోయింది.
బాహ్య కారకాలు గురించి మరింత ఆశావాదంతో పాటు, US లోని కుటుంబ వ్యాపారాలు తమ అంతర్గత కార్యకలాపాలకు సంబంధించి మరింత ఆత్మవిశ్వాసం కలిగివున్నాయి, తద్వారా వారి తరువాతి తరానికి (రెండు సంవత్సరాల క్రితం 55 శాతం వరకు).
కుటుంబం వ్యాపారాలు పెరుగుతున్నాయని అంచనా వేస్తున్నప్పటికీ, వారు దానిలోకి పరుగెత్తడం లేదు, కానీ దీర్ఘకాలిక వీక్షణను తీసుకుంటారు. మెజారిటీ (82 శాతం) వారు తదుపరి ఐదు సంవత్సరాలలో క్రమంగా పెరగాలని ప్రణాళిక. జస్ట్ 11 శాతం వ్యాపారాలు వారు త్వరగా మరియు దూకుడుగా పెరుగుతాయి చెబుతున్నారు.
మొత్తంమీద, కుటుంబం వ్యాపారాలు వృద్ధికి అవకాశాలను కోరుతూ మరింత చురుకైన వైఖరిని తీసుకుంటాయి. అధ్యయనంలో ఉన్న కంపెనీలు ఆవిష్కరణలో పెట్టుబడి పెట్టడం మరియు అంతర్జాతీయ మార్కెట్లకు విస్తరించడం పై కేంద్రీకరించబడ్డాయి. సగం కన్నా ఎక్కువ (58 శాతం) అభివృద్ధికి కీలకమైన ఆవిష్కరణను చూస్తారు, దాదాపు సగం (47 శాతం) విదేశాలకు విస్తరిస్తోంది, 54 శాతం మంది భవిష్యత్తులో అలా చేయగలుగుతారు. రెండు సంవత్సరాల క్రితం అంతర్జాతీయంగా విక్రయించాలనే ప్రణాళికలను కలిగి ఉన్న 30 శాతం నుండి ఇది గణనీయమైన పెరుగుదలను కలిగి ఉంది.
కుటుంబ వ్యాపారాలకు పెద్ద సవాళ్లు ఏవి, వాటిని ఎలా అధిగమించగలవు? PwC రెండు ముఖ్య ప్రాంతాలను గుర్తించింది:
టాలెంట్ షార్టేజ్ - అంతర్గత మరియు బాహ్య రెండూ
సగం కంటే ఎక్కువ (52 శాతం) వారు పోటీ అవసరం నైపుణ్యాలు ఉద్యోగులు కనుగొనేందుకు కష్టం. కుటుంబంలో, వారసత్వ ప్రణాళిక ఒక ఆందోళన ఉంది, 50 శాతం ఆ తరువాతి తరానికి వ్యాపారాన్ని ముందుకు నడిపించటానికి నైపుణ్యాలు లేదా డ్రైవ్ లేనందున ఆందోళన చెందుతుంది.
వాళ్ళు ఏం చేయగలరు?
ఇప్పుడు శరీరాకృతిని పెంచేవారిపై దృష్టి పెట్టండి. వారసత్వ ప్రణాళిక ఇప్పటికీ కుటుంబానికి వ్యాపారాల కోసం ఒక బిందువుగా ఉంది, 38 శాతం మంది సర్వే ప్రతివాదులు ఈ విషయంలో ప్రధాన సవాలు అని పేర్కొన్నారు. సమయం వచ్చినప్పుడు మీ కుటుంబ సభ్యులు కీ స్థానాల్లోకి వెళ్ళడానికి సిద్ధంగా ఉండటానికి ఒక ప్రణాళికను మరియు పనిని అభివృద్ధి చేయండి. వారు ఆప్టిట్యూడ్ లేదా కోరికను కలిగి ఉండకపోతే, మీ ప్రణాళిక కుటుంబం కాని కుటుంబ ఉద్యోగులలో ప్రతిభను అభివృద్ధి చేయాలి లేదా వెలుపల నైపుణ్యం తీసుకురావాలి.
వారి కుటుంబ యజమానులకు వ్యాపార యజమానిని పాస్ చేయడానికి ప్రణాళికలు వేసుకునే కుటుంబ యజమానులలో కూడా, 24 శాతం వారు వ్యాపార నిర్వహణ కోసం బయట నిర్వహణలో తీసుకువస్తారని చెప్పారు.
సాంకేతిక మార్పులు
కుటుంబ వ్యాపార యజమానులు సాంకేతికతను ద్విగుణీకృత కత్తిగా చూస్తారు. టెక్నాలజీ పలు కుటుంబం వ్యాపారాలు స్థాయిని పెంచుకుంటూ, వృద్ధి చెందడంతో, మార్పుల వేగం వేగంగా కలుగకుండా చేస్తుంది. కొత్త సాంకేతిక పరిజ్ఞానం అవసరం వచ్చే ఐదు సంవత్సరాలలో వారికి గణనీయమైన సవాలుగా ఉంటుందని ఒక వంతు కంటే ఎక్కువ (39 శాతం) చెబుతున్నాయి.
వాళ్ళు ఏం చేయగలరు?
టెక్నాలజీతో యువ తరం యొక్క సహజ సంబంధం యొక్క ప్రయోజనాన్ని తీసుకోండి. అంతర్గత ప్రతిభను సాంకేతిక పరిజ్ఞానంతో ఉంచడానికి మరియు భవిష్యత్తులో మీ వ్యాపార పోటీని కొనసాగించడానికి అవసరమైన IT నైపుణ్యాలను తెలుసుకోవడానికి. అప్పుడు మీ వ్యాపారాన్ని ఎలా నడుపుతుందో యదార్ధ మార్పులు చేసుకోవటానికి స్వలింగ కుటుంబ సభ్యులకు స్వేచ్ఛ ఇస్తాయి.
మీ కుటుంబ వ్యాపారం ఈ సంవత్సరం మరియు దాటి ఎదుర్కొంటున్న సవాళ్లు ఏమిటి?
ష్యూటర్స్టాక్ ద్వారా సేద్యం జంట ఫోటో
2 వ్యాఖ్యలు ▼
