అటిట్యూడ్ అడ్డంకులు ఏమిటి?

వైకల్యాలతో కూడిన వ్యక్తి అనుభవించిన ఇబ్బందులు లేదా సవాళ్ళకు అనుగుణంగా, అడ్డంకులను అడ్డుకోవటానికి, అశక్తత నుండి గందరగోళాన్ని లేదా విస్మరిస్తూ, వ్యక్తిని తొలగించడానికి లేదా వ్యక్తి యొక్క పనితీరు గురించి అన్యాయమైన పోలికలను ఉపయోగించుకోవటానికి వైకల్పికలను ఉపయోగించుకోవడం కోసం ఉద్దేశించిన ఒక సమస్య. శారీరక బలహీనతకు సంబంధించిన వ్యక్తులకు ఏమి జరిగిందో అన్వేషించడానికి ప్రాథమికంగా వాడుతున్న అవాంఛనీయ అడ్డంకులు అనే పదం వాడబడుతుంది, అయితే ఈ ప్రవర్తన మరియు విశ్వాసాలు వికలాంగుల జీవితంలోని ఇతర ప్రాంతాల్లో కూడా ఉండవచ్చు, వీరిలో పిల్లల ముందుగానే చదువు.

$config[code] not found

అనారోగ్య చికిత్స

వికలాంగ అడ్డంకులు వికలాంగులైన పనివారిపై ఒక తక్కువపాత్రను విధించే రూపంలో ఉండవచ్చు. ఉద్యోగ పనితీరు పరంగా వికలాంగుల వ్యక్తి మరియు సమానంగా సరిపోయే అవకాశం లేని ఒక వ్యక్తి కాబట్టి, ప్రతి ఉద్యోగ స్థానానికి ప్రతి నైపుణ్యం అవసరం కాదని ప్రజలు మరచిపోగల ధోరణిని కలిగి ఉండవచ్చు. ఈ న్యూనతత్వం పూర్తిగా పని వాతావరణానికి వెలుపల కారణాల నుండి వేరు చేయగలదు మరియు వ్యక్తి యొక్క పక్షపాతం లేదా భ్రాంతికి కారణమవుతుంది.

పిటీ, ఛారిటీ మరియు హీరో ఆరాధన

పని వద్ద ఉన్న ఈ వైరుధ్యమైన అడ్డంకులు వికలాంగుల మీద సహోద్యోగులకు చాలా బాగా అర్థం చేసుకోవచ్చు. జాలి, వైకల్యాలున్నవారికి క్షమాపణ, మరియు స్వచ్ఛంద దిశకు అనుగుణంగా, ఒక వికలాంగుడు అసౌకర్యంగా మరియు స్వతంత్రంగా జీవించడానికి మరియు పని చేసే అవకాశం కోల్పోయేలా చేయగలడు. ఇది పని చేయటానికి మరియు తన పనిని చేయడానికి అన్ని అసమానతలను అధిగమించిందని వారు విశ్వసించే వికలాంగుల సహోద్యోగికి హీరో ఆరాధనను సబ్స్క్రయిబ్ చేయని నాన్-వికలాంగుల రూపాన్ని కూడా పొందవచ్చు. అనేక మంది వికలాంగులకు వైకల్యం వారు తమ వ్యక్తిత్వంలోని సర్దుబాటు యొక్క ఒక అంశంగా భావిస్తారు మరియు అన్ని ఇతర ఉద్యోగులతో సమాన స్థాయిలో ఉండాలని భావిస్తారు.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

పక్షపాతం మరియు స్ప్రెడ్ ప్రభావం

"అజ్ఞానం, భయము, అపార్థం లేదా ద్వేషం నుండి పుట్టినవాడినయినా, ఈ వైఖరులు ప్రజలను ఒక వైకల్యంతో పూర్తి సామర్థ్యాన్ని ప్రశంసించడం మరియు అనుభవించకుండా ఉండనివ్వండి" అని నేషనల్ కల్లొలెటివ్ ఆన్ వర్క్ఫోర్స్ అండ్ డిసీబిలిటీ (NCWD) చెబుతుంది. ఈ పక్షపాతము యొక్క ఒక రూపం స్ప్రెడ్ ఎఫెక్ట్ అని పిలుస్తారు, ఇక్కడ ప్రజలు వారి అంగవైకల్యాన్ని ఇతర ఇంద్రియాలకు లేదా సామర్ధ్యాలకు వ్యాపిస్తుంటే ఒక వికలాంగుడిని చికిత్స చేస్తారు. అదేవిధంగా, వికలాంగుడు లేదా ఒక సామాజిక భావనతో ఉన్న ఒక అనుభవాన్ని బట్టి వైకల్యాలున్న అందరికి సంబంధించిన సానుకూల లేదా ప్రతికూల వైఖరి, పని వాతావరణంలో వికలాంగుల కోసం అన్యాయమైన అంచనాలను సృష్టించగలదు.

పరిణామాలు

అవగాహన అడ్డంకులు వారి చుట్టూ ఉన్నవారికి పోషకాహార లోపం ఉన్నవారికి దారి తీస్తుంది. ఒక సమాజంలోని కొందరు సభ్యులు వికలాంగులకు ఇదే విధమైన పనులను చేయలేరని విశ్వసిస్తారు మరియు వికలాంగులైన ప్రజలు వారి చర్యలు ధైర్యంతో ఉన్నట్లుగా భావిస్తారు అని అంచనా వేస్తారు. NCWD ఈ "తక్కువ ఉద్యోగ ప్రమాణాలను నియంత్రిస్తుంది, కొన్ని ఉద్యోగ ప్రమాణాలను నెలకొల్పుతుంది (కొన్నిసార్లు సహ-కార్మికులను వేరుచేసే కొన్నిసార్లు తక్కువ ప్రమాణాలు, కొన్నిసార్లు వారు ఒక ఉద్యోగాన్ని నిర్వహించలేదని నిరూపించడానికి అధిక ప్రమాణాలు) లేదా ఒక ఉద్యోగిని సమాన జీతం, సమాన ప్రయోజనాలు, సమాన అవకాశాలు మరియు కార్యాలయ సౌకర్యాలకు సమాన ప్రాప్యతను కోరుతూ బదులుగా పనిచేయడానికి అవకాశాన్ని అభినందిస్తున్నాము. "