ఒక స్వతంత్రంగా, నేను సగటు స్వతంత్రంగా కనుగొన్న అధ్యయనం ప్రకారం,
- సమానంగా పురుషులు మరియు ఆడ మధ్య విభజించబడింది
- జనరేషన్ X లో చాలా మంది (వయస్సు 30-49)
స్వతంత్ర కార్మికుల్లో 10% మంది 65 ఏళ్ల వయస్సు గలవారని నేను ఆశ్చర్యపోయాను. నేను కొంతకాలం స్వతంత్రంగా ఉన్నాను, మరియు చాలామంది వ్యవస్థాపకులు వంటివి, సరదాగా పనిచేసే జీవితకాలం తర్వాత విరమణ చేయటానికి నేను కష్టపడ్డాను.
ఇండిపెండెంట్ కోసం ప్రేరణ
మీరు ఒక స్వతంత్ర కార్మికుడు అయితే, ఎందుకు కార్పొరేట్ ప్రపంచంలో నుండి దూకుతారు? మీరు మంచి పని / జీవిత వశ్యతను కావాలనుకుంటున్నారా? మరింత డబ్బు సంపాదించడానికి లేదా మీ సొంత వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించాలా? మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని పోగొట్టుకున్నారా? 24% మంది కార్మికులు సర్వే చేశారు? లేదా మీరు మాన్ కోసం సంతోషంగా పని చేశారు? ఈ సర్వే ప్రకారం ఇవ్వబడిన కారణాలు మరియు ప్రతి ఫ్రీలాన్సర్ లేదా సోలోప్రెన్యూరికి నేను వీటిలో కనీసం ఒకదానికి సమాధానమిస్తాను.
స్వతంత్రులు తాము పని చేస్తున్నారని, వశ్యతను, ప్రేమను వారి స్వంత అధికారులుగా ఆస్వాదిస్తున్నందున, స్వతంత్రులు తమ పనిని కొనసాగిస్తారని సర్వే చూపిస్తోంది.
ఇది బెంజమిన్ల గురించి కాదు
మరో ఆశ్చర్యకరమైన వాస్తవం ఎన్ని స్వతంత్ర కార్మికులు సర్వే చేయబడ్డారన్నది డబ్బు వారు తమ పనిని చేయటానికి తమ అత్యుత్తమ ప్రేరేపితే కాదు. ఒక whopping 75% వారు మరింత డబ్బు చేయడానికి కంటే వారు ఇష్టపడ్డారు ఏదో చేయాలని చెప్పారు. నేను కూడా! 74 శాతం వారు ఒక వృత్తిని ఇష్టపడుతున్నారని చెప్పారు.
స్వతంత్రంగా మారడానికి వారి ప్రేరణల్లో ఒకటి స్వతంత్ర కార్మికుల్లో 20 శాతం మంది స్వతంత్ర కార్మికుల్లో ఒకరు అని మరింత ఆసక్తికరంగా కనుగొన్నారు. వారి పరిశ్రమ స్వతంత్ర కార్మికులకు తరలివెళ్లేది "అని ఎమర్జెంట్ రీసెర్చ్ విశ్లేషకుడు స్టీవ్ కింగ్ పేర్కొన్నారు. ఒక సూక్ష్మ పాయింట్, కానీ అది నాకు నిజంగా ఆశ్చర్యం. ఇది స్వతంత్ర పనుల పట్ల విస్తృత మార్పును వివరిస్తుంది. "
ఫ్యూచర్ గురించి వేదనలు
పూర్తి సమయం ఉద్యోగుల కంటే ఇండిపెండెంట్లకు ఆర్ధిక స్థిరత్వం తక్కువగా ఉంది (కనీసం ఈ మాంద్యం వరకు ఆ పరిస్థితి ఉంది). వారు తగినంత డబ్బు సంపాదించడం గురించి ఆందోళన చెందుతున్నారు, వారి తదుపరి ఉద్యోగం నుండి వస్తుంది, విరమణ కోసం వారి ప్రణాళికలు మరియు వారు ప్రయోజనాలు పొందుతారు. పక్కనపెట్టిన విచారణలో 63 శాతం మంది వారు స్వతంత్ర కార్మికులుగా కొనసాగుతారని చెప్పారు. ఇండీస్ వెళ్ళండి!
చివరకు, సర్వే చేసిన వారిలో ఒక మంచి భాగం (33%) వారు ఎవరో వారి కంటే ఎక్కువ స్వంతంగా పని చేస్తారని భావిస్తున్నారు. కింగ్ ఈ క్రింది కారణాన్ని ఈ విధంగా వివరించాడు:
"మొదట, వారు తమ సొంత యజమాని అయినందున అనేక మంది స్వతంత్ర కార్మికులు యాదృచ్ఛిక కార్పోరేట్ చర్యలకు బదులుగా వారి విధిని నియంత్రిస్తారు. రెండవది, పలువురు స్వతంత్ర కార్మికులు బహుళ క్లయింట్లను కలిగి ఉంటారు మరియు ఒక సంస్థ యొక్క అదృష్టంతో ముడిపడి ఉండనందున మరింత భద్రతతో ఉంటారు. మూడవ కారణం, వారి ఆదాయం పడిపోతుండగా, వారి ఆదాయం పూర్తిగా ఉద్యోగం నుండి తొలగించబడినట్లయితే వారి ఆదాయం పూర్తిగా వెళ్లిపోతుందని చాలా మంది స్వతంత్ర కార్మికులు భావిస్తున్నారు. "
