గూగుల్ (NASDAQ: GOOGL) దాదాపు ఒక సంవత్సరం క్రితం హైర్ను ప్రారంభించినప్పుడు, సంస్థ నియామక ప్రక్రియను సులభతరం చేయాలని కోరుకుంది. ఇప్పుడు అది మీ తదుపరి నియామకాన్ని భర్తీ చేయడానికి తెలివిగా మరియు వేగవంతంగా చేయడం ద్వారా ప్లాట్ఫారమ్ను అభివృద్ధి చేసింది.
కొత్త హైర్ సమయ వినియోగించే పనులు మరియు పునరావృత పనులు కోసం సహాయం తీసుకోవాలని ఒక క్లిక్ కార్యాచరణలను అందించేందుకు Google AI అనుసంధానిస్తుంది. సంస్థ ఈ లాజిస్టిక్స్ తో సమయం వృధా బదులుగా సంభావ్య అభ్యర్థులతో సంకర్షణ మరియు కనెక్ట్ అయ్యేందుకు జట్లు ఎక్కువ సమయం నియామకం ఇస్తానని చెప్పారు.
$config[code] not foundహైర్ ప్రారంభించినప్పుడు, అది ఇప్పటికే Gmail, Google క్యాలెండర్ మరియు ఇతర G సూట్ అనువర్తనాలను నియామకం కోసం ఒక సమీకృత ఉపకరణాన్ని ఉపయోగించి చిన్న వ్యాపారం చేసింది. హైర్తో, వారి స్వంత నియామకం లేదా ఆర్.ఆర్ విభాగాల వ్యాపార యజమానులు ఇప్పుడు తమ కార్యక్రమాల మధ్య మారడానికి వీలు లేకుండా వారి వర్క్ఫ్లో మెరుగుపరుస్తారు.
టెక్నాలజీని మరింత సమర్థవంతంగా ఉపయోగించుకోవడం కీలకం. హైర్ యొక్క సీనియర్ ప్రొడక్ట్స్ మేనేజర్, బరిట్ హోఫ్ఫ్మన్, అధికారిక గూగుల్ బ్లాగ్ ది కీవర్డ్ పై వ్రాస్తూ, "సాంకేతికంగా మరియు AI ప్రత్యేకంగా - ప్రజలు వేగంగా పనిచేయడానికి సహాయపడటానికి మరియు ప్రత్యేకంగా మానవ కార్యకలాపాలపై దృష్టి కేంద్రీకరించడానికి భారీ అవకాశం ఉంది. చివరికి, ఆ హైర్ అన్ని గురించి ఏమిటి, మరియు మేము నేడు జోడించే కార్యాచరణ ప్రజలు కంపెనీలపై దృష్టి మరియు వారి ఉత్తమ జట్లు నిర్మించడానికి సహాయం మా నిబద్ధత ప్రదర్శించాడు. "
Google హైర్ అంటే ఏమిటి?
గూగుల్ హైర్ అనేది వివిధ G సూట్ దరఖాస్తులను కలిపి సమీకృత నియామకం పరిష్కారం. ఇది ఒక అభ్యర్థితో కమ్యూనికేట్ చేయడానికి అవసరమయ్యే విధులను నిర్వహించడానికి వినియోగదారులను అనుమతిస్తుంది, అలాగే ఒక ప్లాట్ఫారమ్లో సమీక్షలు లేదా షెడ్యూల్ ఇంటర్వ్యూలు వంటి విధులను నిర్వహిస్తుంది.
హఫ్ఫ్మన్ ప్రకారం, గూగుల్ యూజర్ హైర్ యొక్క కార్యాచరణను కొలిచినప్పుడు, అది 84% వరకు సాధారణ నియామక పనులు పూర్తి చేసిన సమయాన్ని తగ్గించిందని గుర్తించింది. కొత్త హైర్ మరింత చేస్తుంది, కంపెనీ చెప్పారు.
కొత్త Google AI AI ఫీచర్స్ హైర్
ఇంటర్వ్యూ షెడ్యూలింగ్ను కొన్ని క్లిక్లకు తగ్గించడానికి ఇప్పుడు Google కి అనుసంధానించబడింది, అందువలన గతంలో అనేక దశలను తీసుకున్న ఒక విధానాన్ని క్రమబద్ధీకరించింది. మరియు ఒక అభ్యర్థి చివరి నిమిషంలో రద్దు చేసినట్లయితే, ఈ క్రొత్త ఫీచర్ మిమ్మల్ని హెచ్చరిస్తుంది మరియు ఆహ్వాన అభ్యర్థనను సరళీకృతం చేసే సమయంలో భర్తీ అభ్యర్థిని సిఫార్సు చేస్తుంది.
పర్యాయపదాలు మరియు ఎక్రోనింస్తో సహా ఉద్యోగ వివరణను మరియు స్వీయ-హైలైట్ నిబంధనలను పునఃప్రారంభించడానికి మరొక AI సామర్థ్యం ఉంది. దీనర్థం పనిని పునరావృతం చేయటానికి పునరావృతమయ్యే తక్కువ సమయం మరియు పదే పదే కంప్యూటర్లో విధులు ఉపయోగించడం.
సరైన అభ్యర్థి నిలుస్తున్నప్పుడు, కొత్త క్లిక్-టు-కాల్ ఫీచర్ స్వయంచాలకంగా మీరు వారికి చేసే కాల్లను లాగ్ చేస్తుంది. ఇది మీ బృందంలోని ఇతర సభ్యులను మీరు అభ్యర్థినితో మాట్లాడారని తెలుసుకుంటాడు కాబట్టి మీరు మళ్ళీ అదే వ్యక్తిని కాల్ చేయడాన్ని నివారించవచ్చు.
G సూట్ అండ్ హైర్
Google దాని 3+ మిలియన్ G సూట్ వ్యాపార వినియోగదారులకు హైర్ను అందుబాటులో ఉంచింది, అందువల్ల అవి క్రమబద్ధీకరించిన నియామక ప్రక్రియను కలిగి ఉంటాయి. చాలా జాబ్ లిస్టింగ్ సైట్లు మరియు మార్కెట్లో అందుబాటులో ఉన్న నియామక వేదికలతో, సంస్థ అందించే పరిష్కారం వ్యాపారాలకు, ప్రత్యేకంగా చిన్న కంపెనీలకు ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది.
చిత్రం: Google
4 వ్యాఖ్యలు ▼
