సో, మీరు యజమాని నుండి ఉద్యోగం పొందింది, కానీ ఆఫర్ ఇమెయిల్ ద్వారా మీకు పంపబడింది. ఇప్పుడు మీరు జాబ్ ఆఫర్కు ఎలా స్పందిస్తారో తెలుసుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు. బాగా, ఇమెయిల్ ద్వారా ఉద్యోగం ఆఫర్ అంగీకరించడం నేడు కంపెనీల మధ్య మరింత సాధారణం మారింది. నిజానికి, నేటి సమాజంలో, ఇది ఒక సాధారణ మరియు సమర్థవంతమైన కమ్యూనికేషన్ సాధనం ఎందుకంటే ఇమెయిల్ కొన్ని యజమానులకు ఒక ఇష్టపడే పద్ధతి. అయితే, మీరు ఇమెయిల్ ద్వారా ఉద్యోగ అవకాశాన్ని అంగీకరించడానికి ముందు మీరు చేయవలసిన కొన్ని విషయాలు ఉన్నాయి.
$config[code] not foundయజమాని నుండి ఇమెయిల్ చదవండి. మీరు ఇమెయిల్ ద్వారా ఉద్యోగ అవకాశాన్ని అందుకుంటే, మీరు దాన్ని స్వీకరించిన వెంటనే ఇమెయిల్ను తెరిచి, చాలా జాగ్రత్తగా చదవాలి. మీ ఆఫర్, జీతం, ప్రారంభ తేదీ, వర్క్ షెడ్యూల్ మరియు లాభాలు వంటి ఉద్యోగ నియామకంలో ఉద్యోగ నియామకం ఉండాలి. మొత్తం ఇమెయిల్ను కనీసం రెండుసార్లు చదివినట్లు నిర్ధారించుకోండి, అందువల్ల మీరు జాబ్ ఆఫర్ గురించి స్పష్టమైన అవగాహన కలిగి ఉంటారు.
జాబ్ ఆఫర్ గురించి ప్రశ్నలను రాయండి. మీరు చదివిన తర్వాత ఉద్యోగ అవకాశాన్ని ఇవ్వడానికి కొన్ని నిమిషాలు పడుతుంది, మీరు యజమానిని అడగాలనుకోవచ్చు. ఉదాహరణకు, మీరు ఆరోగ్య భీమా లేదా పదవీ విరమణ ప్రయోజనాల గురించి ప్రశ్నలు ఉండవచ్చు. లేదా మీరు మీ ప్రారంభ తేదీని మార్చుకోగలిగితే మీరు యజమానిని అడగాలనుకోవచ్చు ఎందుకంటే మీ ప్రస్తుత యజమాని మీకు బదులుగా తగిన సమయం ఇవ్వాలి. మీరు జాబ్ ఆఫర్ గురించి ప్రశ్నలను కలిగి ఉంటే, మీరు ముందుకు వెళ్లి ఇమెయిల్ పంపాలి లేదా వెంటనే యజమానిని కాల్ చేయాలి, కాబట్టి మీరు అతనితో మీ సమస్యలను చర్చించవచ్చు. మీరు మీ ఉద్యోగాలను అంగీకరించే ముందు మీ ప్రశ్నలను లేదా సమస్యలను పరిష్కరిస్తారనేది ఉత్తమం.
మీరు ఉద్యోగం అంగీకరించాలి అనుకుంటే నిర్ణయించుకుంటారు. మీరు ఒక నిర్ణయం తీసుకునే ముందు ఉద్యోగానికి లాభాలు మరియు కాన్స్ ను అంచనా వేయండి. యజమాని ఉద్యోగం మరొకరికి ఇవ్వాలని మీరు కోరుకోవడం లేదు ఎందుకంటే ఉద్యోగం గురించి ఆలోచిస్తూ చాలా సమయం ఖర్చు లేదు. చాలా సందర్భాల్లో, మీరు ఆఫర్ను స్వీకరించిన రెండు లేదా మూడు రోజుల వ్యవధిలోపు మీరు ఇమెయిల్ ద్వారా ఉద్యోగ అవకాశాలకు ప్రతిస్పందించగలరు.
యజమానికి పంపడానికి ఒక ఇమెయిల్ను సిద్ధం చేయండి. మీరు ఉద్యోగం అంగీకరించాలి నిర్ణయించిన తర్వాత, మీరు మీ నిర్ణయం అతనికి తెలియజేయడానికి యజమాని ఒక ప్రొఫెషనల్ మరియు మర్యాదగా ఇమెయిల్ రాయడానికి సమయం పడుతుంది. స్థానం కోసం మీరు ఎంచుకోవడానికి యజమాని ధన్యవాదాలు మరియు మీరు ఆ సంస్థ కోసం పని ఎదురుచూస్తున్నాము ఆమె తెలియజేయండి తెలియజేయండి. అదనంగా, ఇమెయిల్ క్లుప్తంగా ఉంచాలని నిర్ధారించుకోండి.
యజమాని మీ ఇమెయిల్ పంపండి. మీరు యజమానికి పంపే ముందు మీ ఇమెయిల్ను రెండుసార్లు చదివినట్లు నిర్ధారించుకోండి. మరియు మీకు స్థానం అందించిన వ్యక్తికి ఇమెయిల్ను పంపించాలని నిర్థారించండి (మరొక వ్యక్తిని సంప్రదించమని మీరు తప్పక తెలిస్తే). అలాగే, మీ ఇమెయిల్లో ప్రత్యేక వ్యక్తిని అడగవద్దు (ఉదా. ప్రియమైన Mr. జాన్ డో).
హెచ్చరిక
అనేకమంది యజమానులు ఈ రకమైన సమాచారాన్ని గోప్యంగా పరిగణించినందున, కంపెనీ భద్రతా విధానాల్లో ఏదైనా రకాన్ని మీరు ఉల్లంఘించకూడదనుకుంటున్నందున మీ జాబ్ ఆఫర్ ఇమెయిల్ను కుటుంబం మరియు స్నేహితులకు పంపవద్దు.
