కార్యాలయంలో ఉద్యోగులను పర్యవేక్షించే బాధ్యత సూపర్వైజర్స్. వారు ముఖ్యంగా ఇంటర్వ్యూ మరియు క్రమశిక్షణ మరియు నియామకం నియామకం నుండి ప్రతిదీ నిర్వహించడానికి అభియోగాలు. ఒక సూపర్వైజర్ ఉద్యోగుల కోసం న్యాయవాదిగా వ్యవహరిస్తారు మరియు పని బాధ్యతలు మరియు సహోద్యోగి మరియు కస్టమర్ సంబంధాలపై రోజువారీ సమస్యలను నావిగేట్ చేయడానికి వారికి సహాయపడుతుంది.
నియామకం మరియు శిక్షణ
ఒక సూపర్వైజర్ జాబ్ అప్లికేషన్లు అంగీకరిస్తుంది, సమీక్షలు మళ్ళీ, ఇంటర్వ్యూ అభ్యర్థులు మరియు వ్యాపార కోసం తగిన ప్రజలు నియమిస్తాడు. ఆమె సంస్థకు మరియు ఉద్యోగావకాశాలకు లేదా ఉద్యోగ శిక్షణకు ఒక ధోరణిని కూడా అందిస్తుంది. పర్యవేక్షకుడు క్రమంగా ఉద్యోగి పనితీరును అంచనా వేస్తాడు, మెరుగుపరచడానికి సిఫారసులను చేస్తుంది మరియు అవసరమైనప్పుడు క్రమశిక్షణా చర్యలను నిర్వహిస్తాడు. ఉద్యోగులు పరిజ్ఞానంతో మరియు వ్యాపార కార్యకలాపాలు ఎలా నడుపుతున్నారో వేగవంతం చేయడానికి ఆమె ప్రస్తుత శిక్షణ లేదా వృత్తిపరమైన అభివృద్ధి కార్యక్రమాలను నిర్వహిస్తుంది.
$config[code] not foundషెడ్యూలింగ్
సూపర్వైజర్స్ ప్రతి షిఫ్ట్ను పరిజ్ఞానంతో, సామర్ధ్యం కలిగిన సిబ్బందిచే కవర్ చేయవలసి ఉంటుంది. ఆమె అనుభవజ్ఞులైన కార్మికులతో తక్కువ అనుభవజ్ఞులైన కార్మికులను కలపవచ్చు లేదా అధిక-వాల్యూమ్ వ్యాపార రద్దీని నిర్వహించడానికి రోజువారీ బిజీ సమయాలను నిర్ధారించడానికి షెడ్యూల్ను మోసగించవచ్చు. ఒక సూపర్వైజర్ నిర్దిష్ట పనులను మరియు అర్హతగల ఉద్యోగులకు అవసరమైన బాధ్యతలను ప్రతినిధులుగా నియమిస్తాడు. ఒక కార్మికుడు కనిపించని సందర్భంలో, పర్యవేక్షకుడు లేదా తాత్కాలిక కార్యకర్తతో షిఫ్ట్ను కవర్ చేయడానికి ఒక సూపర్వైజర్ తప్పక ఏర్పాట్లు చేయాలి. ఉద్యోగులు వారి పని కోసం తగినంతగా పరిహారం చెల్లించాల్సి వుంటుంది.
వీడియో ది డే
సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారుపర్యవేక్షణ
సరైన పర్యవేక్షణ కొరకు ఒక ఉద్యోగి పాత్రికేయుల అన్ని అంశాలను గురించి పరిజ్ఞానం ఉండాలి. పర్యవేక్షణ సరిగా మరియు సకాలంలో నిర్వహించబడుతుంది మరియు ఒక ఉద్యోగి అన్ని భద్రతా ప్రోటోకాల్స్ను గమనిస్తున్నారని నిర్ధారించుకోండి. సూపర్వైజర్ నాణ్యత హామీకి కూడా బాధ్యత వహిస్తుంది, ఉద్యోగులతో వారు పరస్పరం వ్యవహరిస్తారు మరియు వారి రోజువారీ పనుల గురించి ఎటువంటి చర్యలు తప్పిపోయారని మరియు వారు సంస్థ నాణ్యతా ప్రమాణాలను కలుసుకుంటున్నారని నిర్ధారించుకోవడంతో ఉద్యోగులు ఉంటారు.
ప్రేరణ
సూపర్వైజర్స్ తమ సిబ్బందిని సానుకూల అభిప్రాయాన్ని మరియు ప్రోత్సాహాన్ని అందించడం ద్వారా ఉత్సాహభరితంగా మరియు ఉత్పాదకంగా ఉంచుతారు మరియు వారు తలెత్తేటప్పుడు సమస్య పరిష్కార కార్యాలయ సమస్యలకు సహాయం చేస్తారు. ఉద్యోగులు కొత్త నైపుణ్యాలను నేర్చుకొని తమ స్వంత సామర్ధ్యాలను అభివృద్ధి చేస్తుండటంతో పర్యవేక్షకుడు గురువుగా పని చేస్తాడు. సూపర్వైజర్స్ తరచూ ప్రోత్సాహక మరియు బహుమాన కార్యక్రమాలను ఏర్పాటు చేస్తాయి మరియు ఉద్యోగానికి ఉద్యోగార్ధులను గుర్తించడం జరుగుతుంది.
కాన్ఫ్లిక్ట్ రిజల్యూషన్
సూపర్వైజర్స్ సహోద్యోగులు మరియు ఉద్యోగుల మరియు వినియోగదారుల మధ్య సంఘర్షణతో వ్యవహరిస్తారు. ఒక వివాదం తలెత్తుతుంటే, సూపర్వైజర్ పాల్గొన్న పార్టీలకు సలహా ఇస్తుంది మరియు ఆమోదయోగ్యమైన పరిష్కారాన్ని మధ్యవర్తిత్వం చేయడానికి సంస్థ యొక్క ఉత్తమ అభ్యాసాలను ఉపయోగిస్తుంది. క్రమశిక్షణా చర్యలను పత్రబద్ధం చేసే బాధ్యతను పర్యవేక్షిస్తుంది మరియు తరచూ ఆమె యజమాని లేదా వ్యాపార యజమానికి సాధారణ ఉద్యోగి స్థితి నివేదికలను నివేదిస్తుంది.
