ఒక ఇంటర్వ్యూ సమయంలో ముగించటానికి ఎలా జవాబు చెప్పాలి

ఉద్యోగం ఇంటర్వ్యూ యొక్క అత్యంత సవాలు మరియు ఒత్తిడితో కూడిన అంశాలను తరచుగా రద్దు చేయడానికి కారణాన్ని వివరిస్తుంది. పరిస్థితుల గురించి వివరిస్తూ ఒక స్పష్టమైన విధానం మీరు నష్టం తగ్గించడానికి సహాయపడుతుంది. సమస్య పరిష్కరించబడిన తర్వాత, ఇంటర్వ్యూ యొక్క మిగిలిన అంతా సానుకూల వైఖరిని కాపాడుకోవడానికి, మీ మునుపటి పని అనుభవం యొక్క కెరీర్ ముఖ్యాంశాలు మరియు సానుకూల అంశాలను దృష్టి పెడతారు.

$config[code] not found

పరిమాణాన్ని తగ్గించడానికి

సంభావ్య యజమానికి వివరించడానికి సులభంగా తొలగింపు సందర్భాలలో ఒకటి తొలగించడం లేదా తగ్గించడం. దాని సిబ్బందిని పెంచుకోవటానికి మరియు దాని ఓవర్ హెడ్ ఖర్చులను తగ్గించటానికి కంపెనీ నిర్ణయం యొక్క వివరాలు గమనించండి. ఉదాహరణకు, మీరు చెప్పవచ్చు, "ఆర్థిక వ్యవస్థలో ఒక మార్పు వ్యాపారంలో గణనీయమైన తగ్గింపుకు దారితీసింది మరియు నా యజమాని సగం సిబ్బందిని పెట్టి లేదా సంస్థ యొక్క భవిష్యత్తును నష్టపరుస్తుంది. దురదృష్టవశాత్తు, ఆ ప్రక్రియలో నేను తొలగించాను, కానీ పునర్విమర్శలో, నా యజమాని కోసం ఒక కఠినమైన నిర్ణయం తీసుకున్నానని నాకు తెలుసు, మరియు నాకు అనారోగ్యం లేదు. "

పేలవ ప్రదర్శన

పేలవమైన పనితీరు యొక్క చరిత్రను అధిగమించడానికి కష్టంగా ఉన్నప్పటికీ, ఈ విధాన దృష్టితో మీ ప్రతిస్పందనను మీరు ప్రక్రియలో తెలుసుకున్న వివరణతో ఫ్రేమ్ చేయండి. మీరు ఇకపై తొలగించబడిన వ్యక్తి కాదని నొక్కి చెప్పండి - మరియు ప్రొఫెషనల్ బాధ్యతలు మరియు బాధ్యతలకు మీరు కొత్త గౌరవం మరియు అవగాహన కలిగి ఉంటారు. మీరు చెప్పేది, "అయిదు స 0 వత్సరాల క్రిత 0, నేను కాలేజీ ను 0 డి తాజాగా ఉ 0 డి నా మొదటి ఉద్యోగ 0 లో పని చేస్తున్నాను. నేను ఇప్పటికీ కళాశాల అభిప్రాయంలో ఉన్నాను మరియు నేను పని కోసం తరచుగా ఆలస్యం చేశాను మరియు అంచనాలను నిర్వహించలేదు. నేను కఠినమైన పాఠాన్ని నేర్చుకున్నాను, నా ప్రాధాన్యతలను పునరావృతం చేశాను. ఈరోజు, నా ప్రధాన లక్ష్యం నా కుటుంబానికి, నమ్మకమైన, అంకితమైన మరియు సహకరిస్తున్న ఉద్యోగిగా ఉంది. "

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

అక్రమ కార్యాచరణ

మీరు లైంగిక వేధింపు లేదా అపహరించడం వంటి నేరానికి పాల్పడిన కారణంగా మీరు తొలగించబడితే, మీ వివరణతో మీరు పడగొట్టే పదునైన రహదారిని చూడవచ్చు. మీ చర్యను రక్షించవద్దు, కానీ యజమాని ఇప్పుడు మిమ్మల్ని ఎందుకు విశ్వసించాలి అని వివరించండి. ఉదాహరణకు, మీరు చెప్పేది, "నేను జూద వ్యసనంతో వ్యవహరించాను మరియు నా ఋణాన్ని చెల్లించడానికి నా కంపెనీ నుండి డబ్బును దొంగిలించడానికి పేద తీర్పు నాకు ఉంది. నా సమస్య కోసం నేను కౌన్సెలింగ్లో ఉన్నాను మరియు ప్రతి పెన్నీను తిరిగి చెల్లించాను మరియు ఇప్పుడు నేను తాజాగా వచ్చిన అవకాశాన్ని చూస్తున్నాను. "

నేను మాట్లాడను

మీ యజమాని ఒక క్రూరత్వం మరియు నిరంతరంగా మలిచిన తలల కారణంగా మీరు తొలగించబడినా, మీ మునుపటి సూపర్వైజర్ గురించి సరిగా మాట్లాడటం కోరికను నిరోధించండి. అతను విమర్శలకు హాజరు కాకపోయినా, ప్రతికూల వ్యాఖ్యలు ఒక భావి యజమానితో బాగా కూర్చుని ఉండకపోవచ్చు, అప్పుడు మీరు అతన్ని సంభావ్య సమస్య ఉద్యోగిగా చూస్తారు. కూడా చెత్త పరిస్థితులలో, అస్పష్టంగా మరియు వంటి వివరణ ఇవ్వండి, "నేను అనేక కీ పనితీరు సమస్యలపై కంటికి కంటికి చూడండి లేదు భయపడ్డారు రెడీ, ఇది చివరికి నా రద్దు దారితీసింది."