ఒక పునఃప్రారంభం ఉద్యోగాలు మధ్య గ్యాస్ ఎక్స్క్యూజ్ ఎలా

మీ పునఃప్రారంభంపై ఉద్యోగ ఖాళీలు మీ ఉద్యోగ అన్వేషణలో మరణం కొట్టే అవసరం లేదు. మీ సానుకూల మార్గాల్లో మీ విరామం ఉపయోగించినట్లు నిరూపించగలిగితే, మీరు మీ సమయాన్ని వృధా చేయలేదని ఇంటర్వ్యూలు ఎక్కువగా ఉంటారు. న్యూయార్క్లోని వింటర్, వైమాన్ & కో. జనరల్ మేనేజర్ అయిన జోనాథన్ మజ్జోచీలో, మీరు ఒక నెల లేదా అంతకంటే ఎక్కువ ఉద్యోగం నుండి బయటికి వచ్చాక, స్వచ్చందంగా పని చేయడం లేదా స్వతంత్రంగా పనిచేయడం ప్రారంభించడానికి దాని సమయం.

$config[code] not found

లైఫ్ ఇష్యూస్

అనివార్యమైన జీవన సంఘటనలు మీరు పని నుండి నిలుపుతాయా లేదో గురించి సంభావ్య యజమానులతో ఓపెన్ అవ్వండి. బహుశా మీరు పిల్లలను పె 0 చడ 0, వృద్ధుడైనా లేక బలవ 0 త 0 గానో ప్రేమి 0 చిన వ్యక్తిని ప్రేమి 0 చడ 0 లేదా బహుశా మీకు అనారోగ్య 0 తో బాధపడుతు 0 డవచ్చు. మీ పరిస్థితులను క్షమాపణ స్వరంతో వివరి 0 చకు 0 డా ప్రయత్ని 0 చ 0 డి. బదులుగా, మీ స్వంత అనుభవాల గురించి సానుకూల వైఖరిని కాపాడుకోండి. మీరు మీ జీవితాన్ని గౌరవిస్తే, సంభావ్య యజమానులు ఎంపిక చేయరు, కానీ అదే విధంగా చేయగలరు.

ఎన్రిచ్మెంట్ యాక్టివిటీస్

యజమానులు మీ ఉద్యోగ అనుభవాల్లో ఆసక్తిని కలిగి ఉంటారు, ఉద్యోగాలను చెల్లించడం లేదు. మీ ఉపాధి చరిత్రలో ఖాళీలు మినహాయించటానికి, మీ పునఃప్రారంభం మీరు ప్రారంభించిన లేదా పాల్గొన్నట్లు, ఇతర సమయ కార్యకలాపాలలో, మార్గదర్శకత్వం, కన్సల్టింగ్ పని, నిరంతర విద్య లేదా అదనపు శిక్షణ వంటివి.

అనుకరణ

కొందరు వ్యక్తులు వారి ఉద్యోగాలలో పెద్ద ఖాళీని దాచడానికి ప్రయత్నిస్తారు, లేదా నైపుణ్యాలు-ఆధారిత పునఃప్రారంభం, ఆ విధమైన నైపుణ్యం మరియు అనుభవం ఆధారంగా సమూహాల పని చరిత్రకు బదులుగా వాటిని కాలక్రమానుసారంగా జాబితా చేయడం. ఏది ఏమయినప్పటికీ, మీరు దాచడానికి ప్రయత్నిస్తున్న ఖచ్చితమైన సమస్యకు యజమానులు తరచుగా ఉపాధ్యాయులని పునఃప్రారంభిస్తారని రాక్షసుడు సూచించాడు. మీ కార్యాలయ చరిత్ర చాలా స్పాటీ అయినట్లయితే మాత్రమే ఈ ఫార్మాట్ ఉపయోగించండి. ఉదాహరణకు, జూన్ 2005 నుండి జనవరి 2006 వరకు మీరు కార్టర్ ఇంటర్నేషనల్లో పనిచేసినట్లు, "2005 - 2006." వ్రాసేందుకు బదులుగా, CNN.com కథనం "తారుమారు చేయకుండానే fudging" ను సిఫార్సు చేస్తుంది. సంవత్సరానికి బదులుగా మీ పని చరిత్రను సంవత్సరానికి సక్రియం చేయడం వలన ఉపాధి ఖాళీలు తక్కువగా కనిపిస్తాయి.

అనుకూల దృష్టి కేంద్రీకరించండి

మీ ముఖాముఖిలో సాకులు వేయడం ద్వారా ఉద్యోగాలను తొలగించడానికి ప్రయత్నించవద్దు. ఇలా చేయడం వలన మీరు జవాబుదారీతనం, విశ్వాసం మరియు దిశ లేనివారు. ప్రతి ఒక్కరూ పొరపాట్లు చేస్తారు, కానీ అధికారులు నిమ్మకాయ నుంచి నిమ్మకాయలు ఎలా తయారు చేయాలో తెలిసినవారిని నియమించాలని కోరుతున్నారు. మీరు నేర్చుకున్న పాఠాల గురించి సంభావ్య యజమానులతో మాట్లాడండి మరియు పనిలో ఉన్న అనుభవం మీరు చివరకు మంచి ఉద్యోగిని ఎలా చేసింది. మీరు ఇప్పుడు తెలిసినదానిపై దృష్టి పెట్టండి, లేకపోతే మీకు తెలియదు. ప్రతిబింబ మరియు సానుకూలంగా ఉన్నందుకు ఖ్యాతిని పెంచుకోండి.