మన స్వంత ఉద్యోగ పనితీరును విశ్లేషించమని తరచూ అడిగారు. త్రైమాసిక పని సమీక్షల్లో, రెస్యూమ్స్ లేదా ఉద్యోగ అనువర్తనాల్లో, స్వీయ-అంచనా అనేది తప్పనిసరి.మీరు ఒకదాన్ని వ్రాయగలిగితే, మీ స్వంత ప్రయోజనం కోసం దానిలోని సమాచారాన్ని మీరు ఉపయోగించుకోవచ్చు - పని సమీక్షలు, క్రొత్త ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలు లేదా ఇతర పని, సంబంధిత పరిస్థితుల్లో. ఇది ఒక స్వీయ మూల్యాంకనం వ్రాయడం కష్టం కాదు, కానీ మీ తోటి ఉద్యోగులు నుండి నిలబడటానికి చేస్తుంది సమర్థవంతమైన ఒక రాయడం ఒక బిట్ మరింత సవాలుగా ఉంటుంది.
$config[code] not foundమీ ఉద్యోగ వివరణ గురించి చర్చిస్తూ, మీ స్థానాన్ని పట్టుకొని ఉన్నవారికి యజమాని యొక్క అంచనాలను మీరు నమ్ముతారు. సంభాషణ కాని వృత్తిపరమైన టోన్ను ఉంచండి. సాధ్యమైనంత క్లుప్తంగా మరియు వాస్తవంగా ఉండండి.
మీ విధులను మరియు యజమాని యొక్క అంచనాలను గురించి మీ అవగాహనను వివరించిన తర్వాత, మీరు ఆ అంచనాలను ఎగువ మరియు దాటి వెళ్ళడానికి చేసిన దాన్ని చూపించండి. మీ ఉద్యోగ పనితీరులో మీరు ఇద్దరు లేదా మూడు ప్రత్యేక ప్రాంతాలను జాబితా చేయాలని భావిస్తున్నారు.
మీ ఉద్యోగ పనితీరును ఎలా వివరించాలో మీకు ఖచ్చితంగా తెలియకుంటే, STAR పద్దతిని వాడండి. లిన్ గెర్ట్నర్-జాన్స్టన్, "మా గురించి మనకు వ్రాత" అని పిలిచే ఒక ప్రేరణలో, STAR పద్ధతి గురించి మాట్లాడుతుంటాడు. STAR పద్ధతిలో, మీరు పరిస్థితి (S) లేదా పని (T) ను వివరించే, చర్య (A) ను మీరు పూర్తి చేయడానికి మరియు ఆ చర్యల ఫలితాలను (R) వివరించండి.
మీ ఉద్యోగ పనితీరును మెరుగుపరచడానికి మీరు ఎలా ప్లాన్ చేస్తారనే దాని గురించి వ్రాయండి. సంస్థ మీ పనితీరును అనుమానించటానికి ఏ కారణాన్ని ఇవ్వవద్దు, కానీ మీరు ఏమి పని చేస్తున్నారో మరియు మీరు ఎలా మెరుగుపరచాలని ఆలోచిస్తున్నారో చెప్పండి. యజమానులు సమయం పాటు చొరవ మరియు అభివృద్ధి కోసం చూడండి; ఫలితాలను మెరుగుపరచడానికి ప్రణాళికలు సిద్ధం చేసి, కొన్ని నెలల్లో తిరిగి నివేదించాలి. అలా చేస్తే మీ పనితీరును మెరుగుపరుచుకుంటూ మీరు తీవ్రంగా ఉన్నారని మీ యజమాని చూపుతుంది.
సమస్యాత్మకమైన మీ స్వీయ విశ్లేషణలో విషయాలను చేర్చడానికి బయపడకండి. ఉదాహరణకు, ఏదైనా ఉంటే, లేదా ఎవరినైనా, మీ పనితీరు పనితీరును అడ్డుకుంటుంది, దీన్ని పేర్కొనండి మరియు మీ యజమానితో ఒక సమావేశానికి అడుగుతారు.
చిట్కా
మీరు ఎలా గొప్ప గురించి గొప్పగా చెప్పండి లేదా మాట్లాడకండి. సంస్థ గురించి మాట్లాడటం మంచిది, మరియు ఇది మీకు ఉద్యోగిగా ఉండటం వలన ప్రయోజనం పొందింది. మీరు ఒక ఉద్యోగం కోసం ఒక స్వీయ మూల్యాంకనం వ్రాసినప్పుడు, మీరు మీ పనితీరును మెరుగుపరుచుకునే ప్రదేశాల్లో పరిపూర్ణంగా లేదని గుర్తించడంలో ముఖ్యమైనది. మీ అంచనాను క్లుప్తంగా ఉంచడానికి ప్రయత్నించండి.
