మీ బృందానికి ఒత్తిడిని తక్కువగా ఉంచేటప్పుడు, మీ వ్యాపారంలో ఎలాంటి ఒత్తిడి లేని సెలవు సీజన్ను కలిగి ఉండాలనే వ్యూహం మరియు సలహా జాబితా.
సెలవుల కాలం సమీపిస్తుండటంతో చిన్న వ్యాపార యజమానులు లాభాల పెరుగుదలను చూడవచ్చు. కానీ అది వస్తుంది ఒత్తిడి పెరుగుదల ఉంది. మీరు ఒక కామర్స్ బిజినెస్, టెక్ సొల్యూషన్స్ ప్రొవైడర్ లేదా కంపెనీ యొక్క ఇతర రకాన్ని అమలు చేస్తున్నా, సంవత్సరానికి వెళ్లే అనేక అదనపు పనులు ఉన్నాయి.
$config[code] not foundమీ ఒత్తిడికి తక్కువ స్థాయి ఒత్తిడిని తగ్గించేటప్పుడు ఎలా ఒత్తిడిని తగ్గించాలనే దానిపై వ్యూహాలు మరియు సలహాల జాబితా క్రింద ఉంది.
బిజీ టైమ్స్ ఊహించటానికి Google ట్రెండ్లను ఉపయోగించండి
ఒక ఒత్తిడి ఉచిత సెలవు సీజన్ సృష్టించడం లో అత్యంత ముఖ్యమైన దశలను ఒకటి ప్రారంభ కోసం ప్రణాళిక ప్రారంభించడానికి ఉంది. కామర్స్ వ్యాపారాల కోసం, ఉదాహరణకు, విషయాలు బిజీగా మారడానికి అవకాశం ఉన్నట్లు అంచనా వేసేందుకు ఆన్లైన్ ఉపకరణాలను ఉపయోగించడం సాధ్యమవుతుంది. గూగుల్ ట్రెండ్స్ అని పిలిచే ఒక సాధనం ప్రజలు సాధారణంగా మీ ఆన్ లైన్ మార్కెటింగ్ ప్రచారాలు మరియు ఇతర కార్యకలాపాలను ప్లాన్ చేయడం ప్రారంభించాల్సిన అవసరం ఉన్నదాని గురించి మీకు మంచి ఆలోచనను ఇచ్చేటప్పుడు ఆన్లైన్లో సాధారణంగా సెలవు బహుమతులు వెతకడం ప్రారంభమవుతుంది. ఈ ధోరణుల్లో కొన్నింటిని అనుసరించి, సెలవుల కాలంలో మరియు మీరు నిర్వహించాల్సిన విషయాలు జాబితా రూపొందించండి.
కాబట్టి ఎలా మొదట్లో మీరు ప్రణాళిక ప్రారంభించాలి? బాగా, గత సంవత్సరం, Google ట్రెండ్లులో ఆగష్టు లో ప్రారంభమై "క్రిస్మస్ గిఫ్ట్ ఐడియాస్" కోసం అన్వేషణ మొదలుపెట్టినట్లు చూపించింది, నివేదికలు కామర్స్ విశ్వవిద్యాలయం. మీ మార్కెటింగ్ ప్రణాళికల్లో అన్ని ముఖ్యమైన సెలవులు మరియు ప్రధాన షాపింగ్ ఈవెంట్లను గమనించడం కూడా ముఖ్యం, బ్లాక్ ఫ్రైడే మరియు సైబర్ సోమవారం సహా.
Burnout మానుకోండి ప్లాన్ సమయం ఆఫ్
ఒక అమెరికన్ ఎక్స్ప్రెస్ సర్వే వారి వ్యాపార నుండి సెలవుల తీసుకోవాలని కోరుకునే చిన్న వ్యాపార యజమానులు తగ్గుతుందని తెలుసుకుంటాడు. చిన్న వ్యాపార యజమానులలో 49 శాతం మాత్రమే 2013 లో సెలవు పూర్తి వారం ప్రణాళిక. మరియు 2012 లో అలా చేసిన 54 శాతం కంటే తక్కువ.
చిన్న వ్యాపార యజమానులు కొన్నిసార్లు ఎలా అనుభూతి చెందుతారో అర్థం చేసుకోవడం చాలా సులభం కనుక వేసవిలో కనీసం చిన్న వ్యాపార యజమానులు సైన్ ఇన్ అవ్వటానికి వ్యాపారంలో ఏది మిస్ చేయకూడదని చాలా సందర్భాలలో, ఇది బహుశా ఉంది. వారు ఒక వారం తీసుకు వెళ్ళటానికి కోరుకుంటారు.
కానీ సెలవు సీజన్ తెలుసుకోవడం దాదాపు ఖచ్చితంగా ఏమైనప్పటికీ బిజీగా ఉంటుంది, రష్ నిజంగా ప్రారంభమైంది ముందు దూరంగా పొందుటకు లేదు అవసరం లేదు ఉంది.
అలా చేయకుండా నిరాకరించడం వలన మీ వ్యాపారాన్ని మరొక విధంగా ప్రభావితం చేయవచ్చు. మీరు మీ వ్యాపార సంవత్సరానికి అత్యంత రద్దీ సమయములో కలుషితమైతే, దీర్ఘకాలంలో ఎక్కువ డబ్బును కోల్పోయే అవకాశముంది.
మీ బృందం బయట పడకుండా కొన్ని అదనపు సహాయం తీసుకోండి
మీరు బిజీగా సెలవు సీజన్ సమయంలో ఎప్పటికప్పుడు విరామం అవసరం మాత్రమే కాదు. సెలవు దినాల్లో మీ బృందాన్ని బూడిద నుండి రక్షించటానికి మీరు ప్రయత్నించే అనేక మార్గాలు ఉన్నాయి. కొంత సమయం పని సమయాన్ని అమలు చేయడం మరియు కార్యాలయంలో ఉండగానే వారి కార్యాలయంలో పనిచేయడం లేదా వారి సాంకేతిక పరిజ్ఞానాన్ని ఇంటికి తీసుకెళ్ళడం నుండి మీ సిబ్బందిని నిర్వహించడం కోసం ప్రయత్నాలు అన్ని అవకాశాలు ఉన్నాయి, నివేదికలు ది వాషింగ్టన్ పోస్ట్.
కానీ చిన్న జట్లను గుర్తుంచుకోవడం ముఖ్యంగా వారి పనిని నిలుపుకోవటానికి ఒక సాధారణ ప్రయత్నంలో క్రమంగా వారి పనిని ఇంటికి తీసుకువెళ్లడానికి అవకాశం ఉంది. మరియు సెలవులు తో మీరు సాధారణ కంటే busier ఉంటుంది. సెలవుదినం సందర్భంగా అదనపు పరిష్కారాన్ని తీసుకోవటానికి ఒక పరిష్కారం ఉంటుంది. ఆ విధంగా మీరు మీ సిబ్బందిని బద్దలు కొట్టకుండా అవసరం లేకుండానే పూర్తి చేయగలరు. మరియు సుదీర్ఘ సెలవు కాలంలో, అది మీ విజయంలో ఉద్యోగుల ఉత్పాదకతలో భారీ వ్యత్యాసాన్ని పొందగలదు.
హాలిడే గిఫ్ట్ గెట్స్ ఎట్ డెన్ ఎర్లీ
సెలవుల కాలంలో మీరే రాబోయే అనేక డిమాండ్లు అనూహ్యమైనవి అయినప్పటికీ, ఒకటి, కనీసం కాదు. అనేక వ్యాపారాలు వారి ఖాతాదారులకు, కస్టమర్లకు మరియు ఉద్యోగులకు బహుమతులు పంపించాయి. సంవత్సరం చివరలో రోల్స్ చుట్టుముందే, మీరు బహుమతులు మరియు ఎప్పుడు ఎవరికి పంపాలి అనేవాటి గురించి మీరు ఆలోచించాలి. మీరు సెలవు సీజన్లో ఈ సమస్యలను ఎదుర్కోవటానికి అవసరం లేదు కాబట్టి ముందుకు సమయం మర్యాద ఇవ్వడం వ్యాపార బహుమతి పరిగణలోకి సమయం పడుతుంది.
జరుపుకునేందుకు సమయ 0 తీసుకో 0 డి
చివరగా, మరొక సవాలు సెలవు సీజన్ ద్వారా మీరే మరియు మీ బృందం జరుపుకునేందుకు కొంత సమయం ఇవ్వాలని మర్చిపోతే లేదు. మీరు సమయాన్ని, డబ్బును చాలా విస్తృతమైన పార్టీని ప్రణాళికా చేయాలి, ప్రత్యేకంగా మీకు సమయం లేదా డబ్బు ఉండకపోవచ్చు. కానీ మీరు మరియు మీ బృందం విజయవంతంగా సెలవులను విజయవంతంగా చేయటానికి బహుమానం.
మీరు మరియు మీ ఉద్యోగులు ఎదురు చూడగలరని సమయాన్ని సెట్ చేయాలని నిర్థారించుకోండి. సెలవు క్రంచ్ తరువాత పనిని తిరిగి పొందటానికి ముందు మీరు రీఛార్జ్ చేయడానికి మరియు మీ బృందానికి కొంత సమయం కేటాయించాలని కోరుకుంటారు.
