ఎలా ఒక సంస్థ చార్ట్ మరియు బాధ్యత సెంటర్ చార్ట్ సృష్టించుకోండి

విషయ సూచిక:

Anonim

ఒక సంస్థాగత చార్ట్ ఉద్యోగుల రేఖాచిత్రం. ఈ చార్టులో సంస్థలో సోపానక్రమం వివరంగా ఉంది, ఎవరికి నివేదికలు అందజేస్తున్నారో తెలియజేస్తుంది. చార్ట్ ఒక పిరమిడ్ ఫార్మాట్ లో రూపొందించబడింది. సంస్థాగత చార్ట్ యొక్క ఉన్నత స్థాయి సంస్థ యొక్క అధ్యక్షుడు లేదా CEO, దీని తర్వాత ఎగువ నిర్వహణ ఉద్యోగుల స్థాయి ఉంటుంది. తదుపరి స్థాయి మధ్య నిర్వహణ పర్యవేక్షణదారుల పేర్లను జాబితా చేస్తుంది, తరువాత ఉద్యోగులు ఉంటారు. ఉద్యోగి బాధ్యతలకు సంబంధించిన వివరణ పత్రానికి కూడా చేర్చబడుతుంది. ఆర్గనైజేషనల్ ఛార్ట్స్ ఒక అద్భుతమైన వ్యూహాత్మక ప్రణాళిక సాధనం.

$config[code] not found

మీ సంస్థలోని సోపానక్రమం స్థాయిలు మరియు ఉద్యోగి బాధ్యతలను నిర్ణయించండి. మీ రేఖాచిత్రం ప్రారంభించడానికి ముందు అన్ని ఉద్యోగి సమాచారాన్ని సేకరించండి. సూపర్వైజర్ పేర్లు, ఆ సూపర్వైజర్స్, టైటిల్స్ మరియు క్లుప్త ఉద్యోగ వివరణలకు నివేదించినవారి పేర్లు ప్రాథమిక చార్ట్కు కనీస అవసరము. మీరు ప్రతి ఉద్యోగికి జీతం, పదవీకాలం మరియు విద్యను కూడా జోడించవచ్చు.

మీ సంస్థ కోసం సంస్థ యొక్క చార్ట్ను రూపొందించడంలో మీకు సహాయపడటానికి టెంప్లేట్ను డౌన్లోడ్ చేయండి. తగిన ప్రదేశాల్లో పేర్లు మరియు జాబ్ బాధ్యతలు ఇన్సర్ట్ చేయండి (టెంప్లేట్ లింక్ల కోసం వనరులు చూడండి). ఉన్నత స్థాయి అధ్యక్షుడిగా లేదా CEO తో ప్రారంభించి ఎగువ మరియు మధ్య నిర్వహణా స్థాయిలతో చార్ట్లో నింపడం కొనసాగిస్తుంది, నేరుగా పర్యవేక్షకుని క్రింద ఉద్యోగులను చూపించడం.

మీ ఉద్యోగులకు సంస్థ చార్టులను పంపిణీ చేయండి. సంస్థ పటాలు సంస్థ యొక్క ఉద్యోగి నిర్మాణ ప్రతి ఒక్కరికి పూర్తి చిత్రాన్ని అందిస్తాయి. సిబ్బంది నిర్ణయాలు, భవిష్యత్తు ప్రణాళిక మరియు బడ్జెట్ల నిర్వహణ కోసం ఈ ఛార్టును ఉపయోగించవచ్చు. ఈ చార్టు నిర్వహణ మరియు ఉద్యోగుల కోసం ఒక విలువైన ఉపకరణం. ఒక ప్రత్యేక విభాగానికి సూపర్వైజర్ అయిన ఉద్యోగులు ఒక పర్యవేక్షకుడికి తెలుసుకుంటారు మరియు ఉద్యోగులు ఆ సూపర్వైజర్ యొక్క బాధ్యతల్లో పడిపోతారు.

చిట్కా

సంస్థాగత పట్టికల సృష్టిలో తేలికగా మీ మానవ రిసోర్స్ డేటాబేస్ నుండి సమాచారాన్ని సాఫ్ట్వేర్ ప్రోగ్రామ్లు అందుబాటులోకి తెస్తాయి (వనరులు చూడండి.)