దురదృష్టితో ఉద్యోగం పొందడం ఎలా

విషయ సూచిక:

Anonim

మీ స్నేహితుడితో మోసం చేస్తున్న వ్యక్తితో మీ ముఖాముఖికి ఒక రహదారి సంకేతాన్ని దొంగిలించడం వలన లేదా మీ ఉద్యోగంపై మోసగించడం ఫలితంగా, మీరు మీ ఉద్యోగ వేటలో ఉన్నప్పుడు మీ రికార్డులో ఒక దుష్ప్రవర్తనను దీర్ఘకాల పరిణామాలు వదిలివేయవచ్చు. మీరు మీ శిక్షను పూర్తి చేసిన తర్వాత, ఇప్పటికే సంతృప్త మరియు కట్-గొంతు ఉద్యోగ విఫణిలో పోటీ చేయాలనుకుంటే మీ క్రిమినల్ రికార్డ్ను మీరు పరిష్కరించాలి.

$config[code] not found

మీ రికార్డ్ను తనిఖీ చేయండి

ఇది ఆన్లైన్లో మీ నేర చరిత్రను చూసేందుకు మంచి ఆలోచన. అందువల్ల మీరు సంభావ్య యజమానులు ఒక నేపథ్యం తనిఖీని కనుగొంటారు. కొందరు యజమానులు తనిఖీ చేయకపోవచ్చు, కానీ మీరు ఒక నర్సు యొక్క సహాయకుడు, గురువు, పిల్లల సంరక్షణ కార్యకర్త లేదా బ్లాక్జాక్ డీలర్ వలె ఉద్యోగం కోరితే, మీరు నేపథ్యం తనిఖీకి వెళ్ళే అవకాశం ఉంది. చాలా దేశాలలో నేర డాటా సమాచారంతో ఆన్లైన్ డేటాబేస్లు ఉన్నాయి. ఉదాహరణకు, పెన్సిల్వేనియాలో, మీరు మీ పేరును యూనిఫైడ్ జ్యుడీషియల్ సిస్టం ద్వారా అమలు చేయగలరు మరియు మీరు ప్రతి కౌంటీను వ్యవస్థలో ఉన్నారో లేదో తెలుసుకోవచ్చు.

ఇది విస్తరించు

మీరు వ్యవస్థలో ఉన్నట్లయితే, మీరు జడ్జి మరియు ప్రొబ్సెషన్ ఆఫీసర్ పూర్తి చేసినట్లు పూర్తి చేసినట్లయితే మీరు పూర్తి చేసినట్లయితే మీరు మీ రికార్డ్ను తొలగించగలరు. మీరు పెన్సిల్వేనియాలో వేగవంతమైన పునరావాస వైకల్యం వంటి మొదటి-సారి నేరస్తులకు ఒక కార్యక్రమంలో నమోదు చేస్తే, మీరు మీ శిక్షను పూర్తి చేసిన తర్వాత మీ రికార్డ్ స్వయంచాలకంగా క్లియర్ అవుతుంది. ఈ కార్యక్రమం సాధారణంగా మొదటి సారి తాగిన డ్రైవింగ్ నేరస్తులకు అందిస్తారు. మీరు మీ రికార్డు బహిష్కరించబడితే, కొంతమంది యజమానులు ఇప్పటికీ వాటిని చూడడానికి "వ్యాపార అవసరాన్ని" ప్రదర్శిస్తే మీ నేరాలను చూడవచ్చు. మరియు, మీ నేర వార్తల మాధ్యమం ద్వారా ప్రచారం చేయబడితే, మీ రికార్డు క్లియర్ చెయ్యబడిందని సూచించే నవీకరణను మీరు అభ్యర్థించవచ్చు.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

నిజాయితీగా ఉండు

మీరు మీ నేర చరిత్ర గురించి అడిగితే, అబద్ధం చెప్పకండి. కానీ యజమాని కోరుకునే దానికన్నా ఎక్కువ సమాచారాన్ని అందించవద్దు. ఉదాహరణకు, ఉద్యోగం దరఖాస్తు మీరు ఒక నేరానికి పాల్పడినట్లు మీరు అడుగుతున్నారని మరియు మీరు ఒక దుష్ప్రవర్తన మాత్రమే కలిగి ఉన్నారని అడిగితే, మీరు మీకు సూచించలేరు. ఒకవేళ మీరు అపరాధిగా వ్యవహరిస్తున్నారో లేదో అడుగుతూ ఉంటే, మీకు ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలో సందర్భం అందించవచ్చు. యజమానులు తరచుగా ఒక క్రిమినల్ రికార్డు ద్వారా దూరంగా భయపడ్డారు ఎందుకంటే వారు ఒక బాధ్యతారహిత ఉద్యోగి యొక్క పరిణామాలు బాధ్యత వహించాలని కోరుకోవడం లేదు. మీ రికార్డు గురించి అబద్ధం మీ చర్యలు మీరు నియమిస్తాడు ఎవరు సంస్థ కోసం ప్రతికూల పరిణామాలు ఫలితమౌతుంది నమ్మకం మాత్రమే బలోపేతం.

ఎక్స్ప్రెస్ టు రిప్రెట్, మూవ్ ఆన్

మీరు ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ దశలో చేయడానికి మీకు అదృష్టం ఉంటే, మీరు పశ్చాత్తాపం వ్యక్తం చేయడానికి సిద్ధంగా ఉండాలి. మీ నమ్మకం ఫలితంగా మీ ప్రవర్తనా ఫలితాన్ని మీరు ఎంతగా సమర్థించారు, యజమాని మీకు మీరు మరియు మీరు దాని నుండి నేర్చుకున్నారనే బాధ్యతని మీరు అంగీకరించాలి. సరస్సొటా, ఫ్లోరిడాతో ఒక ఉద్యోగ వ్యాపారి లిండ్సే నోవాక్, హెరాల్డ్-ట్రిబ్యూన్ అన్ని మీడియం-పెద్ద-పరిమాణ కంపెనీలను తప్పించుకుంటూ, చిన్నపిల్లలను లక్ష్యంగా చేసుకుని, బహుశా పార్ట్-టైమ్ పనిని అందించే వాటిని సిఫార్సు చేస్తారు. నియామక నిర్వాహకుడికి మీ ఆత్మను పోయండి, మీరు ఏ పనిని అంగీకరించాలి మరియు పునఃప్రారంభం మరియు యజమానులను చూపించడం మొదలుపెడతారు, మీ దుష్ప్రవర్తన మీ సుదూర గతంలోని భాగం.