"ఇతర" ప్రజలు వ్యవహరిస్తున్నట్లుగా మాదకద్రవ్యాల మరియు మద్యపాన వ్యసనం చూడండి సులభం. మీరు దానితో ఇబ్బంది పడనట్లయితే - మీ సామాజిక సర్కిల్లలో ఇది సమస్య కాదు - అప్పుడు మీరు పేదరికం, నిరుద్యోగం, నిరాశ్రయులత, పేద జీవన నిర్ణయాలు వంటి వాటికి అనుబంధం కలిగి ఉంటారు.
అయితే అక్రమ ఔషధాలను ఉపయోగించిన 70 శాతం అమెరికన్లు వాస్తవంగా పనిచేస్తున్నారని ఎవరైనా మీకు చెప్పినప్పుడు ఏమి చేయాలి? ఇది ఒక సామాజిక సమస్యగా చూసే బదులు, మీరు ఎదుర్కొనే సవాలు అవుతుంది. మీరు ఆ కోసం సిద్ధంగా ఉన్నారా?
$config[code] not foundకార్యాలయంలో వ్యసనం యొక్క రియాలిటీ
మద్య వ్యసనం మరియు ఔషధ ఆధారాలపై నేషనల్ కౌన్సిల్ పరిశోధన (NCADD) ప్రకారం, చట్టవిరుద్ధ మందుల వాడకం గురించి అంచనా వేసిన 14.8 మిలియన్ అమెరికన్లలో 70 శాతం మంది పనిచేస్తున్నారు.
పని స్థలంలో పదార్ధ వ్యసనం మరియు దుర్వినియోగం యొక్క అధిక రేటు మీకు అవరోధాలు కలిగితే, దుష్ప్రభావాలు మిమ్మల్ని మరింత ఆశ్చర్యపరుస్తాయి. ఉదాహరణకు, మద్యం దుర్వినియోగం కాని కార్మికుడి కంటే గాయంతో సంబంధం లేని కారణంగా 2.7 రెట్లు ఎక్కువ మద్యపాన సమస్యలతో ఉన్న కార్మికులు మీకు తెలుసా? లేదా వృత్తిపరమైన గాయాలు కలిగిన అత్యవసర గదిలో ఉన్న రోగులలో 35 శాతం ప్రమాదానికి గురైన వారిలో ఏది?
రేట్లు మరియు నష్టాలు మత్తుపదార్థాల బానిసలకు కూడా ఎక్కువగా ఉన్నాయి - మరియు అవి కఠినమైన ఉద్యోగాలను స్థిరంగా కలిగి ఉన్నాయి. ఐదు సంవత్సరాల కాలంలో మూడు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ ఉద్యోగాలను కలిగి ఉన్న కార్మికులను నివేదిస్తున్న కార్మికులను రెండు లేదా అంతకంటే తక్కువ ఉద్యోగాలను కలిగి ఉన్నవారి కంటే ప్రస్తుత లేదా గత అక్రమ మాదకద్రవ్యాల వాడుకదారుల కంటే రెండు రెట్లు ఎక్కువగా ఉన్నట్లు NCADD పేర్కొంది.
మీరు ఇంకా వ్యసనం మరియు దుర్వినియోగం మీ లాంటి వ్యాపారంలో జరగకూడదని భావిస్తే, ఈ వైఖరిని తీసుకోవటానికి మూర్ఖంగా ఉంటుంది. మిలియన్ల మంది కార్మికులు అమెరికన్లు - తెల్ల కాలర్ స్థానాలలో చాలామంది - పదార్థ దుర్వినియోగ సమస్యలతో పోరాడుతున్నారు. మీరు తయారు చేయకపోతే, మీరు కళ్ళెం దాటిపోవచ్చు.
వ్యసనం యొక్క లక్షణాలు గుర్తించి
మీరు స్వయంచాలకంగా అనుకున్నట్లుగా మాదకద్రవ్య వ్యసనం మీ ఉద్యోగులతో కష్టపడుతుంటే, అప్పుడు మీరు బహుశా సంకేతాలు మరియు లక్షణాలను చూడటం లేదు. మీరు మీ అభిప్రాయాన్ని మార్చుకోవాలి మరియు ఇది ప్రతి సామాజిక ఆర్ధిక వర్గం, పరిశ్రమ మరియు ఉద్యోగ శీర్షికలను విస్తరించే సమస్యగా గుర్తించాలి.
వ్యసనం యొక్క కొన్ని లక్షణాలు ఇతరులకంటె గుర్తించడం చాలా సులభం, కానీ ఇక్కడ ఉద్యోగస్థుల్లో ఉద్యోగుల యొక్క కొన్ని సాధారణమైనవి ఉన్నాయి:
- దీర్ఘకాలిక హాజరు సమస్యలు. మీరు ఎప్పుడైనా ఆలస్యంగా చూపించే ఉద్యోగి లేదా కాలానుగుణంగా రోజులు సాగుతుంది? ఇది జరగబోయే ఏదో ఒక సంకేతం కావచ్చు.
- పేలవ ప్రదర్శన. దీర్ఘకాలిక హాజరు సమస్యలు తక్కువ పనితీరులో ఉన్నప్పుడు, ఇది ఉద్యోగి యొక్క మనస్సు పని కాదు. సమస్యల సంఖ్యను నింద వేయవచ్చు, కానీ వ్యసనం మరియు దుర్వినియోగం అవకాశాలు.
- ప్రవర్తనతో సమస్యలు. ప్రతిఒక్కరికీ ఇక్కడ మరియు అక్కడ ఒక చెడ్డ రోజు ఉంది, కానీ సరికాని మరియు చెప్పలేని ప్రవర్తన సమస్యలు సాధారణమైతే, అది ఒక వ్యసనం సమస్యను విశ్లేషించటం విలువ.
- కార్యాలయ సంబంధాలపై ఘర్షణ. ఆరోగ్యకరమైన కార్యాలయ సంబంధాలు చిన్న వ్యాపార విజయానికి సమగ్రమైనవి. మత్తుపదార్థాలు లేదా ఆల్కాహాల్కు బానిసలైన వ్యక్తులు తరచూ సహోద్యోగులతో ఆరోగ్యకరమైన సంబంధాలను కాపాడుకోవడానికి సవాలు చేస్తారు.
ఉద్యోగి పదార్ధ దుర్వినియోగంతో వ్యవహరించడానికి 3 చిట్కాలు
పదార్థ దుర్వినియోగం ఒక వ్యక్తి స్థాయిలో చాలా విచారంగా ఉంది. ప్రజలు పదేపదే వారి చుట్టూ మరియు ఇతరులు దెబ్బతీయడం భయంకరమైన నిర్ణయాలు చూడటానికి ఇది నిరాశపరిచింది ఉంది. కానీ యజమాని యొక్క దృక్పథం నుండి, వారి పేద నిర్ణయాలు మీ వ్యాపారాన్ని ప్రతికూలంగా ఎలా ప్రభావితం చేస్తాయో చూడటం అంత కష్టం.
పేద పనితీరు పనితీరు, అధిక విరామము మరియు అస్థిరమైన గంటలు, అధిక జాబ్ టర్నోవర్, ఉత్పాదకత లేకపోవటం, మరియు కార్మికుల సంస్కరణలు మరియు ఆరోగ్య ప్రయోజనాల పెరుగుదల మధ్య, ఉద్యోగి వ్యసనం మీ వ్యాపారాన్ని కొన్ని అందంగా ముఖ్యమైన మార్గాల్లో గాయపరచవచ్చు.
మీరు చేయగల అత్యుత్తమమైన పని ప్రోయాక్టివ్ పద్ధతిని తీసుకుంటుంది. ఇలా చేయడం వల్ల, మీరు పదార్థం దుర్వినియోగం మరియు వ్యసనం నిరోధించవచ్చు లేదా కనీసం ఒక సమస్యగా ఉన్నప్పుడు దాన్ని పరిష్కరించవచ్చు. మీరు ప్రారంభించడానికి కొన్ని చిట్కాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి:
1. కార్యక్రమాలు ప్రారంభించండి
ఇది ఖచ్చితంగా మీ వ్యాపార ఖర్చు అవుతుంది అయితే కొన్ని రాజధాని, ఔషధ పరీక్ష మరియు విద్యా కార్యక్రమాలు వాటిని అమలు సమయం తీసుకొని చిన్న వ్యాపారాలకు పెట్టుబడి మీద ఆరోగ్యకరమైన తిరిగి ఇచ్చు. DrugAbuse.com ప్రకారం, నిరూపితమైన ప్రయోజనాలు పెరిగిన ఉత్సాహం, తగ్గిన కార్యాలయ ప్రమాదాలు, ఉద్యోగి దొంగతనం, ఉత్పాదకత పెరిగింది, తక్కువ ఉద్యోగి టర్నోవర్ మరియు భీమా మరియు కార్మికుల comp వాదాల తగ్గింపు వంటివి ఉన్నాయి.
2. ఎనేబుల్ మానుకోండి
మీరు మందులు మరియు మద్యం దుర్వినియోగం చేసే ఉద్యోగులు ఎనేబుల్ ఆపడానికి కలిగి. దీని అర్థం డబ్బును ఇవ్వడం, ఉద్యోగి యొక్క తప్పుల కోసం కవర్ చేయడం, సాకులు చేయడం లేదా వేరొకరికి పనిని ఇవ్వడం. ఇవి చిన్నవిషయాలు వంటివి అనిపించవచ్చు - ప్రత్యేకంగా మీరు పదార్థ దుర్వినియోగం చేయాల్సిన విషయం మీకు తెలియదు - కాని వారు ఇంకా సమస్యను కలగజేస్తారు.
3. ఆఫర్ మద్దతు
చాలా బానిసలు వారి వ్యక్తిగత జీవితంలో సమస్యలను కలిగి ఉంటారు మరియు వారికి అవసరమైన సామాజిక మద్దతును పొందలేరు. యజమానిగా మీ పాత్ర ఎల్లప్పుడూ సాధ్యమైనంత ప్రొఫెషనల్గా ఉండాలి, మీరు మీ ఉద్యోగులకు వ్యసనం రికవరీ మద్దతు అందించడం ద్వారా మరియు చికిత్స పొందడానికి వారిని ప్రోత్సహించడంలో సహాయపడుతుంది.
వ్యసనం: ఇది బాటమ్ లైన్ కంటే ఎక్కువ బాగుంటుంది
ఒక వ్యాపార యజమానిగా, మీకు రెండు ప్రధాన బాధ్యతలు ఉన్నాయి: లాభదాయకత మరియు మీ ఉద్యోగుల సంరక్షణ. ఈ రెండు లక్ష్యాలు ఒకదానికొకటి విరుద్ధంగా ఉన్నప్పుడు, మరియు ఇతర సమయాలలో అవి కలిసి పనిచేయటానికి కనిపించినప్పుడు కొన్ని సార్లు ఉన్నాయి. వ్యసనం ఈ తరువాతి వర్గం లోకి వస్తుంది.
మీ ఉద్యోగులు పదార్థ దుర్వినియోగం మరియు వ్యసనం వ్యవహరించే ఉంటే, ఇది మీ బాటమ్ లైన్ దెబ్బతీయకుండా కాదు. ఇది మీ ఉద్యోగుల శ్రేయస్సును దెబ్బతీస్తుంది మరియు వారి కుటుంబాలపై చాలావరకు నొప్పిని కలిగించేది.
మీరు వాస్తవానికి వ్యసనం మరియు దుర్వినియోగం అమెరికన్ పని ప్రదేశాల్లో ప్రబలంగా ఉన్నప్పుడు, మీరు మరింత ప్రోయాక్టివ్ విధానం తీసుకొని అవకాశాలు తగ్గిస్తాయి మీ వ్యాపార మరియు ఉద్యోగులు ఈ భయంకరమైన సమస్య ద్వారా నష్టపోవచ్చు.
Shutterstock ద్వారా ఫోటో
వ్యాఖ్య ▼
