ఒక రిక్రూటర్ ఎలా

ఒక రిక్రూటర్ ఎలా. ఉద్యోగ నియామకులు ఉద్యోగులు మరియు ఉద్యోగులతో అత్యంత సమర్థవంతమైన ఉద్యోగులతో సరిపోలే ఉద్యోగులు. శ్రామికశక్తిలో అధిక అర్హత కలిగిన ఉద్యోగుల డిమాండ్ పెరుగుతుండటంతో, మరింత కంపెనీలు ఓపెన్ స్థానానికి అనువైన ఉద్యోగులను కనుగొనడానికి ఎక్కువ మంది రిక్రూటర్స్ చేస్తున్నారు. మీ నైపుణ్యం సమితి మరియు విద్యపై ఆధారపడి, మీరు కాలేజీని పట్టా పొందిన తర్వాత కూడా ఉద్యోగిగా పని చేయవచ్చు. మరింత తెలుసుకోవడానికి చదవండి.

$config[code] not found

ఒక రిక్రూటర్ అవ్వాలని మిమ్మల్ని నేర్చుకోండి

మానవ వనరులు లేదా వ్యాపారంలో 4 సంవత్సరాల డిగ్రీని సంపాదించండి.

కళాశాలలో సాధ్యమైనంత ఉత్తమమైన తరగతులు సంపాదించండి (3.50 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ గ్రేడ్ స్థాయి పాయింట్ల కోసం ఉద్దేశించి), మీరు గౌరవాలతో పట్టభద్రులను చేసుకోవచ్చు. మీ పునఃప్రారంభంలో ఏదైనా గౌరవాలు లేదా పురస్కారాలను జాబితా చేయండి.

వేర్వేరు పని పరిశ్రమలు రిక్రూటర్స్ పని కోసం మీరు సుపరిచితులు. అకౌంటింగ్ లేదా రియల్ ఎస్టేట్ లాంటి మరొక పరిశ్రమలో పని చేయాలని మీరు కోరుకుంటారు. ప్రతి విభాగంలోని ప్రాథమిక సిద్ధాంతాన్ని తెలుసుకోవడానికి ఈ రంగాలలో ఎన్నికల తరగతులను తీసుకోండి.

ఉపాధి గురించి చట్టాలు తెలుసుకోండి

సమాన అవకాశం ఉపాధి గురించి ప్రస్తుత చట్టాలను అధ్యయనం. ఒక నిర్దిష్ట కేసు వాస్తవాలను ఆధారంగా కోర్టులు ఈ చట్టాలను ఎలా అర్థం చేసుకున్నాయో తెలుసుకోవడానికి మీ ప్రాంతంలో వివిధ కేసుల చట్టాల పరిశోధన.

వ్యాపారానికి లేదా కార్యాలయ చట్టంకి ఒక పరిచయం తీసుకోండి. ఈ నేపథ్యం మీరు ఒక నియామకుడు కావడానికి ముందే ఈ ప్రత్యేక ప్రాంతంలో మీరు శిక్షణనిచ్చే నియామక సంస్థకు విలువైనది. తరగతి ఉద్యోగ హక్కులను వర్గీకరిస్తుంది, నమోదు చేయడానికి ముందు కార్యాలయంలోని నిశ్చయాత్మక కార్యాచరణ చట్టాలతో సహా.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

ఒక నియామకుడు అవ్వండి

పునఃప్రారంభం మరియు కవర్ లేఖలో కీలక పదాల కోసం శోధించండి. పునఃప్రారంభం రచన మరియు కెరీర్లు ఒక పుస్తకం కొనుగోలు. రాతపూర్వకంగా కీలకమైన పదాలను (ఇంటర్నెట్ శోధన సమయంలో వాడుతున్నది వంటివి) రాజీ పడటానికి వ్రాసిన ఉద్యోగాల అర్హతను సరిపోల్చుకోవటానికి ఎలా వ్రాతపూర్వకంగా రాయడం అనేదానిని అధ్యయనం చేయండి. మీరు ఒక నియామకుడు కాగానే ఈ నైపుణ్యం మీకు విలువైన సమయాన్ని ఆదా చేస్తుంది.

నియామక లేఖలు, రెస్యూమ్లతో సహా, మీరు పని చేయాలనుకుంటున్న నియామక సంస్థలకు పంపండి. రిక్రూటర్లు ప్రతిరోజు పునఃప్రారంభించే అధికారాన్ని చూస్తారు, ఎందుకంటే వారు సాధారణంగా కొత్త తోటి ఉద్యోగులను కనుగొనడానికి చాలా దూరంగా ఉండవలసిన అవసరం లేదు. మిమ్మల్ని మీరు పరిచయం చేసి, సంస్థతో పనిచేయడంలో మీ ఆసక్తులను వ్యక్తపరచండి.

చిట్కా

ఒక రంగంలో ఎన్నికల కాలేజీ తరగతులను తీసుకున్నప్పుడు మీరు ఒక నియామకుడు కావాలని అనుకుంటున్నారా, పరిచయ తరగతి ప్రారంభించండి. ఈ తరగతులు సాధారణంగా పరిశ్రమ బేసిక్స్ను మరియు ఫీల్డ్ లో పనిచేస్తాయి. సాధ్యం ఉద్యోగ అవకాశాలు గురించి సంభావ్య యజమానులు లేఖలు పంపడం, భవిష్యత్తులో మీ పునఃప్రారంభం ఫైలు ఉంచాలని వాటిని అడగండి. ఏదో మార్పులు వచ్చినప్పుడు వారితో మీ పునఃప్రారంభం నవీకరించాలని నిర్ధారించుకోండి.

హెచ్చరిక

కేసు చట్టం ఒక నిర్దిష్ట చట్టపరమైన కేసు ఆధారంగా నిర్ణయాలు సూచిస్తుంది న్యాయమూర్తి వాస్తవాలకు చట్టం దరఖాస్తు. మీ వనరు మీద ఆధారపడి, అన్ని చట్టాలు కేసు చట్టం కవర్ కాదు. రెండింటినీ మీతో పరిచయం చేసుకోండి.