ఏదైనా చిన్న వ్యాపార యజమాని ఒక సంస్థను నడపడం చాలా సమయం, కృషి మరియు అంకితభావం అవసరం. కొంతమంది వ్యవస్థాపకులు వారి పలకలపై చాలా "బిజీగా పని" చేయడంలో తప్పులు చేస్తారు, ఇది వారు చేసే పనులపై దృష్టి పెట్టేందుకు ఎక్కువ సమయం మిగిలి ఉండదు. ఒక పరిష్కారం కనుగొనేందుకు, మేము యంగ్ ఎంట్రప్రెన్యూర్ కౌన్సిల్ (YEC) వద్ద నిపుణులను కోరింది:
$config[code] not found"SMB యజమానులు వారి దృష్టిని చాలా డిమాండ్లను కలిగి ఉన్నారు. యజమానులు ఉత్పాదకంగా ఉండటానికి ఒక మార్గం ఏమిటి, కేవలం బిజీగా కాదు? "
ఎలా బిజీ పని వదిలించుకోవటం
YEC కమ్యూనిటీ సభ్యులు చెప్పేది ఇక్కడ ఉంది:
1. ఒక సమయంలో ఒక విషయం మీద దృష్టి పెట్టండి
"బిజీగా ఉంటున్నందుకు బహువిధి నిర్వహణ ఫలితాలు. అయితే, మీరు ఒక సమయంలో ఒక విషయాన్ని దృష్టిలో ఉంచుకుని, దానిలో ప్రతిదీ ఉంచినప్పుడు, మీరు దానిని పూర్తి చేసి, తరువాత పైకి వెళ్ళవచ్చు. ఇది అధిక స్థాయి ఉత్పాదకతను సృష్టిస్తుంది. "~ ఏంజెలా రూత్, క్యాలెండర్
2. మీ వీక్లీ యాక్షన్ జాబితా వ్రాయండి
"ఆదివారం సాయంత్రం ఒక వారపు చర్య జాబితాను రాయండి, సోమవారం ఉదయం నడుస్తున్న నేలను మీరు కొట్టగలరు. నేను అదనపు ప్రేరణను అందించే చర్య పదాలుతో నా చేయవలసిన జాబితాలను ఎల్లప్పుడూ ప్రారంభించాను. ఉదాహరణకు, 'ఇంటర్వ్యూ ఎంపికలను', '' ఇంటర్వ్యూ అభ్యర్థులకు '' మరియు 'ప్రత్యక్షంగా వెళ్లండి.' "~ డేవిడ్ సికర్కేల్లీ, వాయిసెస్.కామ్
3. డిస్ట్రిబ్యూషన్-ఫ్రీ 'టైమ్ అవుట్' టేక్
"నా అత్యంత ముఖ్యమైన పనులకోసమే పక్కనన్న గంటలో రెండు లేదా గంటలు ఉన్నాయి. నేను ఇమెయిల్ను డిసేబుల్ చేసి, నా ఫోన్ను నిశ్శబ్దంగా మార్చండి మరియు ఎక్కడా పని చేయకుందాం. నేను ఒక గంట వేచి కాదు నా సమయం అవుట్లు సమయంలో జరిగే ఏదైనా కలిగి ఎప్పుడూ చేసిన. ఒకసారి నేను సమయాల్లో కూర్చుని, పని పూర్తి అయ్యేవరకు లేదా నా సమయాన్ని గడిపేవరకు నేను పనిని మెరుస్తాడు. నేను ఎల్లప్పుడూ ఏ పరధ్యానం తో సాధనకు ఎంత ఆశ్చర్యం ఉన్నాను! "~ ఆండ్రూ Gipson, ఎస్కేప్ OKC
4. మీ అతిపెద్ద సవాలును అధిగమించుట మొదట
"ఒకటి లేదా రెండు పెద్ద సవాళ్లను విస్మరిస్తూ ఉండగా, ఇది అసంతృప్తిని పొందడం చాలా సులభం. నేను నా ప్లేట్ మీద అతి పెద్ద పనిని పరిష్కరించుకోవడం ద్వారా నా రోజు ప్రారంభించటానికి ప్రయత్నిస్తాను - ఇది కేవలం ఒక చిన్న భాగాన్ని మాత్రమే చేస్తున్నట్లయితే. ఇది నా సమయం లో మరింత తక్షణ డిమాండ్లను నిర్వహించడం చేస్తున్నప్పుటికీ చాలా ముఖ్యమైన విషయాలు పగుళ్లు లేకుండా రానివ్వడంలో సహాయపడుతుంది. "~ బ్రిటనీ హోడాక్, ది సూపర్ఫాన్ కంపెనీ
5. లక్ష్యాలు మరియు కీలక ఫలితాలపై దృష్టి పెట్టండి
"నా చక్రాలు స్పిన్నింగ్ మరియు సమయం వృధా ద్వేషం. నేను ఆబ్జెక్టివ్లు మరియు కీ ఫలితాలు (OKRs) వంటి ఒక వ్యవస్థను అమలు చేయడం ద్వారా నాకు సహాయపడుతుంది, కానీ మొత్తం కంపెనీ పనిలో అత్యంత ముఖ్యమైన విషయం ఏమిటో అర్థం చేసుకుంటుంది, వ్యాపారంలో అమరిక ఉంది, మరియు కూడా అమర్చుతుంది స్పష్టమైన మరియు కొలమాన మైలురాళ్ళు. సరైన విషయాలపై దృష్టి పెట్టడం విజయవంతమవుతుంది. "~ కేసీ కప్లాన్, అర్బన్ ఎఫ్టి
6. నెమ్మదిగా మరియు రెఫోకస్
"మీ రోజును తీసుకునే బహువిధి వేదనను మీరు గుర్తించినప్పుడు, మీ డెస్క్ నుండి దూరంగా ఉండండి, మీ శ్వాసపై దృష్టి పెట్టండి మరియు రెండు మూడు నిమిషాలు నెమ్మదిగా పని చేయండి. మేము నెమ్మదిగా మరియు పునరుక్తి ఉన్నప్పుడు మేము మరింత ఉత్పాదకంగా మారతాయి. "~ స్టీఫెన్ బీచ్, క్రాఫ్ట్ ఇంపాక్ట్ మార్కెటింగ్
7. ఉత్పాదకత లేని పనులకు చెప్పుకోండి
"త్వరగా మరియు సమర్ధవంతంగా ఉత్పన్నం కాని విషయాలను తిరస్కరించడం లేదా చెప్పనందుకు అలవాటుపడండి. మీ ఉత్పాదకతకు ఎదురయ్యే ఒక ప్రశ్నని గుర్తించి తిరస్కరించే సామర్ధ్యం వీలైనంత తీవ్రంగా పనిచేయడం అంత ముఖ్యమైనది. మీ దృష్టికి చాలా సమయం పడుతుంది, కానీ సానుకూల ఫలితాలను ఇవ్వని విషయాలకు ఏమీ చెప్పడం నేర్చుకోండి. "~ షాన్ షుల్జ్, హోమ్ఏరీ.కామ్
8. 'పవర్ లిస్ట్' సృష్టించండి
"నేను పెరుగుతున్న మరియు చివరికి ఉత్పత్తి లేని ఒక భారీ చేయవలసిన జాబితాలో కష్టపడ్డారు. నేను పోడ్కాస్ట్ విన్నాను వారు ఆ రోజు పూర్తి చేయటానికి ఐదు ముఖ్య విషయాల శక్తి జాబితాతో వస్తున్నట్లు సలహా ఇచ్చారు. ప్రతిరోజు మీరు వ్రాసేటప్పుడు మరియు మీరు రోజును కోల్పోయినట్లయితే రోజు లేదా ఒక 'L' గెలిచినట్లయితే మీరు ఒక 'W' వ్రాస్తారు.ఇది ఉత్పాదకంగా ఉండి, లక్ష్యాలను చేరుకోవటానికి నాకు సహాయం చేసింది, ఎందుకంటే అది పెద్ద జాబితా కాదు. "~ జోయెల్ మాథ్యూ, ఫోర్టెస్ కన్సల్టింగ్ గ్రూప్
9. విజువల్స్ ఉపయోగించండి
"నా వైట్బోర్డ్ మరియు sticky note గోడ లేకుండా ఉత్పాదకంగా ఉండలేను. వైట్బోర్డ్ రోజువారీ అంశాలను కోసం, నా sticky గమనిక గోడ వీక్లీ ప్రాధాన్యతలను, నెలసరి మరియు త్రైమాసిక కార్యక్రమాలు. ఈ పద్దతిని నాకు బిజీగా ఉంచే అనేక అంశాలను నిర్వహించటంలో సహాయం చేస్తుంది, కానీ అది నాకు ముఖ్యమైనది కాదని నాకు అంశంగా ఉంది, కాబట్టి నేను వ్యాపారం కోసం అత్యంత ప్రభావవంతమైన వస్తువులను మాత్రమే పరిష్కరిస్తున్నాను. "~ అంబర్ లోరీ, సిస్సేరో
10. ఇతరులకు జవాబుదారీగా ఉండండి
"ఉత్పాదకత ఉంటున్నట్లు నిర్ధారించుకోవడానికి ఒక మార్గం మీ ఉత్పాదకతని ఎవరో అంచనా వేయడానికి అనుమతించడం. ఈ మీ భాగస్వామి, గురువు లేదా కోచ్ కావచ్చు. మీ బ్లఫ్ అని పిలవాలని వారిని అడగండి. చిత్తశుద్ధితో కాదు, చర్యలు మరియు సాఫల్యాల గురించి వారు మిమ్మల్ని అడుగుతారు. మీ రోజును వివరించడానికి మీరు ఎవరికైనా జవాబుదారీగా ఉన్నారు, మీరు మంచి పనిని ఉత్పాదకంగా చేస్తారు మరియు కేవలం బిజీగా ఉండటం ద్వారా సంతృప్తి చెందదు. "~ రాబీ స్కాట్ బెర్థ్యూమ్, బుల్ & బియర్డ్
11. ఏ పనులు అత్యధిక మరియు ఉత్తమ ప్రాధాన్యతని నిర్దారించండి
"నేటి సమయ 0 లో అత్యున్నత, ఉత్తమమైన ఉపయోగమేమిటి? 'అని మిమ్మల్ని ప్రశ్ని 0 చుకో 0 డి, అది పని చేయడ 0, దాన్ని అ 0 దుబాటులో ఉ 0 చుకోవడ 0 ఉత్సాహ 0 గా ఉ 0 డవచ్చు, కానీ ఆ పని తరచుగా మీ లక్ష్యాలు, సృష్టించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు. మీరు ఈ రోజు సాధించిన మూడు విషయాల జాబితాను రూపొందించండి మరియు మొదట చేయండి. "~ దర్రా బ్రుస్టీన్, డార్రా.కో
12. ప్రతినిధి
"సమర్థవంతమైన చిన్న వ్యాపార యజమానిగా ఉండాలంటే, మీరు సమర్థవంతంగా అధికారాన్ని నేర్చుకోవాలి. మీ సమయం మీ కంపెనీ లక్ష్యం మరియు దృష్టిని సాధించే పెద్ద చిత్రాన్ని అందుబాటులో ఉంచడానికి చిన్న ప్రాజెక్టులు మరియు పనులు ఇతరులకు సహాయపడటం ఉత్తమం. "~ రాచెల్ బీడర్, మసాజ్ గ్రీన్పాయింట్, మసాజ్ విలియమ్స్బర్గ్, మసాజ్ అవుట్పోస్ట్
13. కట్ మీటింగ్ టైమ్స్ ఇన్ హాఫ్ ఎప్పుడు ఎప్పుడైనా
"సమావేశాలు నిజమైన పనుల ద్వారా లభిస్తాయి, కానీ మీరు ఏ సంస్థను నడిపిస్తున్నప్పుడు అవసరమైనవి. సమావేశానికి ఒక అభ్యర్థన వచ్చినప్పుడు, సగం లో అభ్యర్థించిన సమయాన్ని తగ్గించడానికి మీ మొట్టమొదటి స్వభావంగా ఉండండి. సమావేశాలు 60 నిమిషాలు లేదా 30 నిముషాలు ఒకే ప్రభావాన్ని మరియు ఫలితాలను కలిగి ఉండవలసిన అవసరం లేదు. సమయం సంపీడనం ద్వారా, హాజరైనవారు సిద్ధం మరియు దృష్టి పెట్టారు, మరియు మీరు నిజమైన పని కోసం ఎక్కువ సమయం ప్రయోజనం. "~ ఎరిక్ మాథ్యూస్, స్టార్ కో.
Shutterstock ద్వారా ఫోటో
3 వ్యాఖ్యలు ▼
