ఇంటర్వ్యూలో ఉద్యోగం కోసం ఎలా చెల్లించాలి?

ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలో ఏదో ఒక సమయంలో, నష్ట పరిహారం తలెత్తవచ్చు. ఉద్యోగ అన్వేషకుడికి, ప్రత్యేకంగా అనుభవం లేని వ్యక్తికి ఇది విసుగు కలిగించవచ్చు. ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ యొక్క ఏ అంశాలతోనూ, విజయవంతంగా చర్చలు జరిపే కీ తయారీ మరియు విశ్వాసం. అదృష్టవశాత్తూ, ఈ అంశాలు చేతితో కదులుతాయి. సరిగ్గా మీ హోంవర్క్ చేయండి మరియు మీరు విశ్వాసంతో చర్చలు చేయవచ్చు.

సిద్ధం

ఉద్యోగం ఇంటర్వ్యూ కోసం వెళ్తున్నప్పుడు మీ స్థానం ఏమి చెల్లించాలో మీకు తెలియకపోతే, మీరు తీవ్రమైన ప్రతికూల పరిస్థితిలో ఉన్నారు. రెండు ప్రధాన కారకాలు జీతం: స్థానం మరియు అనుభవం. అన్ని తరువాత, ఒక ఎంట్రీ లెవల్ విశ్లేషకుడు 20 ఏళ్ల అనుభవంతో ఒక సీనియర్ విశ్లేషకుడి కంటే గణనీయంగా తక్కువ చేస్తుంది. మీ స్థానం మరియు అనుభవం స్థాయికి సగటు జీతం సమాచారాన్ని సేకరించండి. యు.ఎస్. బ్యూరో ఆఫ్ లేబర్ స్టాటిస్టిక్స్ మీ శోధనలో ఉపయోగించడానికి మంచి వనరు. ఒక సంఖ్యను మరియు సమాచారాన్ని దానికి బ్యాక్ అప్ చేయడం ద్వారా, మీరు ఒక బలమైన చర్చా స్థితిలో ఉంచుతారు.

$config[code] not found

మొదట అడగవద్దు

ఒక ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలో, మొదట డబ్బు గురించి ప్రస్తావిస్తున్న వ్యక్తి సాధారణంగా కోల్పోయే వ్యక్తి. స్థానం చెల్లిస్తుంది ఏమి అడగవద్దు. ఊహించని కార్యక్రమంలో, ఇంటర్వ్యూర్ దానిని తీసుకురాడు, మీరు చేయకూడదు. అతను మీ ప్రస్తుత పరిహారం స్థాయి గురించి మిమ్మల్ని అడుగుతాడు. నిజాయితీగా సమాధానం ఇవ్వండి మరియు తదుపరి కోసం వేచి ఉండండి. మీరు వెతుకుతున్న నష్ట పరిమితిని అడిగినట్లయితే, మీరు "స్థానం మరియు అనుభవ స్థాయి స్థాయికి అనుగుణమైన ఆఫర్ను" మీరు కోరుకుంటాను.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

నమ్మకంగా ఉండు

ఏదో ఒక సమయంలో, ఇంటర్వ్యూ ఆఫర్ చేస్తే లేదా మీ జీతం అంచనాల కోసం మీరు నొక్కండి. అది ఆ విషయానికి వస్తే, మీరు మీ పరిశోధన ద్వారా వచ్చిన సంఖ్యను అతనికి ఇవ్వండి. అతను పెద్దమొత్తంలో ఉంటే, మీరు విస్తృతమైన పరిశోధన చేశాడని చెప్పండి మరియు ఆ వ్యక్తి అనుభవం మీ సంవత్సరాల అనుభవముతో ఉద్యోగానికి అనుగుణంగా ఉంటుంది. స్పష్టమైన, ప్రత్యక్షంగా మరియు కంటికి పరిచయం చేయండి. విశ్వాసాన్ని ప్రదర్శించడం ద్వారా, మీరు మీ విలువైనవాటిని మీకు తెలుస్తుంది మరియు మీరు మీరే తక్కువ చెల్లించడానికి అనుమతించరు.

మీ జవాబును పట్టుకోండి

చర్చలు పురోగతి వంటి, ఇంటర్వ్యూయర్ అతను సంస్థ ఉంది పేరు ఒక పాయింట్ చేరుకుంటుంది. ఇకపై చర్చ జరగకుండా ఉండటంతో, ఇంటర్వ్యూకి ధన్యవాదాలు, మీరు దానిని పరిశీలిస్తానని చెప్పండి. అది చాలా తక్కువగా ఉన్న ఆఫర్ అయినా, మీ క్రూరమైన కలల కన్నా అవమానంగా లేదా అంతకంటే ఎక్కువ పొడవుగా ఉన్నట్లయితే, మీరు దానిపై జంప్ చేయకూడదు. ఇది చాలా తక్కువగా ఉంటే, ఇంటర్వ్యూయర్ సమయాన్ని పునఃపరిశీలించి, ఇతర, తక్కువ అర్హత గల అభ్యర్థులను కలిసే సమయాన్ని ఇస్తుంది. అతను మరింత మీరు అందించే లేదా తక్కువ కోసం చేస్తాను ఎవరైనా ఉద్యోగం ఇవ్వాలని ఉంది గ్రహించడం చేస్తాము. ఆఫర్ అధికంగా ఉంటే మరియు మీరు దానిపై జంప్ చేస్తే, భవిష్యత్ పే పెరుగుదల విషయంలో మీ చర్చల వైఖరిని బలహీనపరుస్తుంది. గాని మార్గం, నమ్మకంగా మరియు మీ విలువ తెలుసుకోవడం ద్వారా, మీరు విజయవంతంగా జీతం చర్చలు చేయగలరు.