ఈ వ్యవస్థాపకుడు జస్ట్ తన వ్యాపారాన్ని బయలుదేరాడు, కానీ ఎందుకు?

Anonim

పారిశ్రామికవేత్తలు, ఒకసారి వారు అనేక సంవత్సరాలు విజయవంతమైన వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించి అమలు చేస్తారు, సాధారణంగా ఏదో ఒక రకమైన నిష్క్రమణ వ్యూహం అవసరం. ఈ నిష్క్రమణ వ్యూహాలు సాధారణంగా వ్యాపారాన్ని విక్రయించడం లేదా పదవీ విరమణ మరియు కుటుంబంలో వదిలివేయడం వంటివి కలిగి ఉంటాయి. గ్లోబల్ టాలరెన్స్ స్థాపకుడైన సైమన్ కోహెన్ వేరొక వ్యూహంతో ముందుకు వచ్చారు.

అతను తన వ్యాపారాన్ని దూరంగా ఇచ్చాడు.

సాంప్రదాయ నిష్క్రమణ వ్యూహాలను విచ్ఛిన్నం చేస్తారని కోహెన్ పేర్కొంది. అతను ఎంట్రప్రెన్యూర్ పై పోస్ట్ లో వివరించాడు:

$config[code] not found

"75 శాతం విలీనాలు మరియు కొనుగోళ్లు విఫలం అయ్యాయి. ఏదైనా వ్యవస్థాపకుడి కోసం, మీ జీవితం యొక్క పనిని ఒక వ్యూహంలో చేస్తే, అది కేవలం నాలుగు సార్లు మాత్రమే దోహదపడుతుంది. ఆర్థిక పరంగా విజయం సాధించిన వారికి, మింగివేసిన సంస్థల యొక్క ప్రజలు, దృష్టి, మరియు విలువలు సాధారణంగా కాలిబాటపై ఊపుతారు. బ్యాంకు బ్యాలెన్సులు ముంచెత్తుతాయి, కానీ ఏ వ్యయంతో? "

మంచి చేతుల్లో తన వ్యాపారాన్ని విడిచిపెట్టి, అతని వ్యక్తిగత విలువలతో సరిసమానమైన విధంగా, కోహెన్ కొత్త వ్యూహంతో ముందుకు వచ్చారు. అతను దీనిని ఓపెన్ లీడర్షిప్ వ్యాయామం (OLE) అని పిలుస్తాడు. సంస్థ యొక్క పరివర్తనకు మార్గనిర్దేశం చేసేందుకు ఒక స్వచ్ఛంద సలహాదారుడితో పాటు 5 శాతం ఈక్విటీని నిలబెట్టుకునే వ్యవస్థాపకుడు OLE ని కలిగి ఉంటుంది.

కోహెన్ గ్లోబల్ టాలరెన్స్, సాంఘిక మార్పులకు కట్టుబడి ఉన్న ఖాతాదారులకు అందించే కమ్యూనికేషన్స్ ఏజెన్సీని తీసుకోవటానికి ఆసక్తి ఉన్న ఇతర పారిశ్రామికవేత్తల నుండి 30 దేశాల నుండి వందలకొద్దీ దరఖాస్తులను పొందింది. అతను చివరకు తన సంస్థ యొక్క భవిష్యత్తుతో విశ్వసించిన ఇద్దరు వ్యక్తులను ఎంచుకున్నాడు.

వ్యూహం ఖచ్చితంగా అందరికీ సరైనది కాదు.ప్రతి వ్యవస్థాపకుడు ఎటువంటి నిష్క్రమణ వ్యూహాన్ని వారి జీవిత, వ్యాపార, మరియు విలువలతో ఉత్తమంగా సర్దుబాటు చేయాల్సి ఉంటుంది. కానీ కోహెన్ ఒక విలువైన పాయింట్ తీసుకువస్తుంది. ఒక వ్యూహం విస్తృతంగా ఆమోదించబడిన విషయం కనుక, ఇది ప్రతిఒక్కరికీ సరైనదని కాదు.

వ్యాపారానికి హాని కలుగజేయడానికి అతను కష్టపడి పనిచేసినట్లయితే అతను యాజమాన్యాన్ని బదిలీ చేయడానికి మరింత సంప్రదాయ వ్యూహాన్ని ఉపయోగించాలనుకోలేదు.

ఇది కేవలం నిష్క్రమణ వ్యూహాల కంటే ఎక్కువగా వర్తించగల ఆదర్శవంతమైనది. మీ వ్యాపారం లేదా విలువలతో మీరు అసమానంగా భావించని ఒక సాధారణ అభ్యాసం ఉంటే, కొత్తదితో ముందుకు సాగండి. పారిశ్రామికవేత్తలు సహజంగా కల్పించినవారు. కానీ చాలా తరచుగా ప్రజలు ప్రారంభ ఆలోచన దశ గత పొందుటకు మరియు వారు కొత్త పరిష్కారాలను తో పైకి రావటానికి సామర్థ్యం కలిగి మర్చిపోతే.

చిత్రం: సైమన్ కోహెన్, గ్లోబల్ టాలరెన్స్

2 వ్యాఖ్యలు ▼