ఒక అంగీకరించిన జాబ్ ఆఫర్ ఉపసంహరించుకోవాలని ఎలా

Anonim

మీరు ఇప్పటికే అంగీకరించిన జాబ్ ఆఫర్ని ఉపసంహరించుకోవడం వలన సున్నితమైన మరియు ఒత్తిడితో కూడిన పరిస్థితి ఉంది. మీ ఉండబోయే యజమానులు సానుభూతి కావచ్చు లేదా వారు అసౌకర్యంగా ఉండటం వలన కోపం కావచ్చు. వారి స్పందన పూర్తిగా మీ చేతుల్లో లేదు. ఈ అసౌకర్య పని సాఫీగా సాగుతుంది. మీరు కనికర 0 తో వ్యవహరి 0 చడానికీ దయతోనూ, సన్నిహిత 0 గానూ వ్యవహరి 0 చడ 0 ద్వారా కూడా పరిస్థితిని నేర్చుకోవచ్చు.

$config[code] not found

హేమారా టెక్నాలజీస్ / Photos.com / జెట్టి ఇమేజెస్

మర్యాదపూర్వకంగా మరియు క్షమాపణ చెప్పండి. ఒక నిబద్ధత చేయడం మరియు తరువాత వెలుపలికి తీసివేయడం అనధికారికమైనదిగా పరిగణించబడుతుంది, కాబట్టి ప్రొఫెషినల్ మాదిరిగానే మరియు మీరు ఎటువంటి హార్డ్ భావాలను వదిలివేయకుండా పరిస్థితి నుండి సేకరించేందుకు ఇది మీ పని. సంస్థతో మీ సమాచారంలో, నిజాయితీగా ఉండండి మరియు రక్షణ లేకుండా క్షమాపణ చెప్పండి.

హేమారా టెక్నాలజీస్ / AbleStock.com / జెట్టి ఇమేజెస్

సాకులు చేయడం మానుకోండి. మీరు మీ అంగీకారాన్ని ఉపసంహరించుకున్నారని మీరు చాలా మంచి కారణం కలిగి ఉంటారు. అయినప్పటికీ, ఈ కారణాలపై నివసించడం లేదా చాలా అనవసరమైన సమాచారం ఇవ్వడం మీరు సాకులు చేస్తున్నట్లు అనిపిస్తుంది. బదులుగా, మీ చర్యలకు పూర్తి బాధ్యత తీసుకొని క్లుప్త వివరణ ఇవ్వండి. మీరు ప్రతికూల జీవితం పరిస్థితుల కారణంగా అంగీకారాన్ని ఉపసంహరించుకుంటే మీరు సానుభూతి కోసం చూస్తున్నట్లుగా ధ్వనిని నివారించండి.

జార్జ్ డోయల్ / స్టాక్బైట్ / జెట్టి ఇమేజెస్

వీలైనంత త్వరగా మీ మాజీ యజమానులకు తెలియజేయండి. మీరు మీ మాజీ యజమానులు డౌన్ తెలియజేసినందుకు గురించి నాడీ ఉన్నప్పటికీ, ఇక మీరు వేచి, అది అధ్వాన్నంగా ఉంటుంది. మీరు సరిగ్గా సరిపోయే భర్తీని కనుగొనటానికి తక్కువ సమయము ఇవ్వడము కాదు, చివరి నిముషము వరకు వదిలివేస్తే వాటిని చాలా ప్రతికూల ప్రభావముతో వదిలివేస్తారు.

పతనం కోసం సిద్ధం. ఈ ఉద్యోగ ప్రతిపాదనను ఆమోదించడం మరియు తగ్గించడం ద్వారా, మీరు కంపెనీని సాధారణంగా లేదా ఒక కట్టుకథలో ప్రత్యేకంగా నియమించడానికి నిర్ణయం తీసుకున్న వ్యక్తిని ఉంచవచ్చు. కొంచెం ఉద్రిక్తత లేదా శత్రుత్వం ఉండవచ్చు. మీ పరస్పర చర్యలో మీ చల్లగా ఉండి, ప్రశాంతంగా ఉండండి. మీరు ఈ సంస్థతో భవిష్యత్ ఉపాధి నుండి కూడా నిషేధించబడవచ్చు. మీరు వంతెనలను తగలబెడతారు, కాబట్టి మీ అంగీకారాన్ని రద్దు చేయడానికి ఎలాంటి చర్యలు తీసుకోక ముందు మీ నిర్ణయాన్ని గురించి జాగ్రత్తగా ఆలోచించండి.

ఫోన్ కాల్ లేదా ఇమెయిల్ ఉత్తమమైనదో లేదో నిర్ధారించడానికి పరిస్థితికి చేరండి. మీ ఇంటర్వ్యూ ప్రాసెస్ విస్తృతమైనది మరియు నియామక బృందంతో మీరు బంధంలో ఉన్నట్లు భావిస్తే, ఫోన్లో మీ పరిచయానికి మాట్లాడడం ఉత్తమం. ఇది మరింత గౌరవం మరియు మర్యాద చూపిస్తుంది, అయినప్పటికీ ఇది మరింత ధైర్యం పడుతుంది. మీరు ఈ ఫోన్ కాల్ చేయలేరని భావిస్తే, మర్యాదైన ఇమెయిల్ చేస్తాను, కానీ ఎవరైనా మీతో మాట్లాడాలనుకుంటున్నట్లు మీ ఇమెయిల్ లేదా ప్రత్యుత్తరాలు మీకు కాల్ చేస్తే, మీరు ఫోన్కు సమాధానం ఇవ్వాలి లేదా తక్షణమే కాల్ చేయండి. అలా చేయడంలో విఫలమైనది కఠినమైనదిగా పరిగణించబడుతుంది.