గోల్ సెట్టింగు యొక్క ప్రాముఖ్యత ఏమిటి?

మీరు మీ జీవితాన్ని గుడ్డిగా నివసించేటప్పుడు, మీకు దృశ్యమాన అవగాహన లేదు. కాబట్టి, మీరు ఎక్కడికి వెళ్తున్నారో గుర్తించలేకపోతే, ఇతరులు మిమ్మల్ని అదే విధంగా గుర్తించినప్పుడు ఫిర్యాదు చేయవద్దు. మీరు మీ కోసం ఏమి కోరుకుంటే, చాలా తక్కువ మంది ఇతరులు, మీరు ఏమీ లేకుండా ముగుస్తుంది. మీరు లక్ష్యాలను స్పష్టంగా నిర్వచించినప్పుడు, మీ గమ్యాన్ని చేరుకోవడానికి మీకు ఒక రెసిపీ ఉంది. లక్ష్యాల ముఖ్యమైనవి ఎందుకంటే వారు మీకు మరియు మీరు సాధించాలనుకుంటున్నదానికి మధ్య సంబంధాన్ని కలిగి ఉంటారు. లక్ష్యాలు మీ అభిరుచి, దిశ మరియు మీరు మీ కోసం ఉన్న అంచనాలను రూపొందించుకుంటాయి. అదనంగా, గోల్స్ దృశ్యపరంగా హార్డ్ పని, క్రమశిక్షణ, మరియు, కొన్నిసార్లు, నిరాశ అన్ని వెనుక ప్రయోజనం చూడండి అనుమతిస్తుంది.

$config[code] not found

ప్రాముఖ్యత

మీరు మంచి వ్యక్తిగా, మంచి విద్యార్ధిగా, మంచి వ్యాపారంగా ఉండటానికి గోల్స్ అవసరం. అయినప్పటికీ, గోల్ సాధించడానికి, మీరు మొదట దానిని గర్భం చెయ్యగలగాలి. మీరు మొదట మీ మనసులో గర్భందాల్చకపోతే, మీరు ఏ ఆలోచనను పుట్టించలేరు. మీరు స్పష్టమైన చిత్రాన్ని కలిగి ఉన్న తర్వాత, మీరు లక్ష్యాన్ని ఎలా పూర్తి చేయాలో అర్థం చేసుకున్నారని నిర్ధారించుకోవాలి, ఆపై మీరు ప్రణాళికను సృష్టించవచ్చు. (వనరుల చూడండి).

రకాలు

మీరు మీ జీవితం కోసం లక్ష్యాలను చేస్తున్నప్పుడు ఇది ప్రతిష్టాత్మకమైనదిగా ఉంటుంది; అయితే, మీ లక్ష్యాలు సాధించగలవని నిర్ధారించుకోండి. మీరు వైఫల్యానికి మీరే ఏర్పాటు చేస్తే మీ లక్ష్యాన్ని చేరుకోలేరు. అయితే, మీరు మీ ఆశావాదంపై కొంచెం రియాలిటీని ఉంచినట్లయితే, మీరు మీ లక్ష్యాలను మీ చేరుకోవచ్చు.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

ప్రభావాలు

మీరు మీ లక్ష్యాలను నిర్ణయించిన తర్వాత, సాఫల్యం మీపై కొంత భావావేశ ప్రభావాన్ని కలిగి ఉందని నిర్ధారించుకోండి. కారణం, మీ లక్ష్యాలను చేరుకోవడంలో కష్టపడి పని చేస్తే, మీకు ఆకర్షణీయమైన ఫలితం అవసరం. ఉదాహరణకు: మీ ఇంటిని సొంతం చేసుకోవడం, మీ కోసం లేదా క్రెడిట్ కార్డు రుణం నుండి బయటపడటం మాదిరిగా వ్యాపారానికి వెళ్లడం. ముగింపు రక్త, చెమట మరియు కన్నీళ్లు విలువ ఉండాలి.

ఫంక్షన్

మీ వ్యాపారం కోసం లక్ష్యాలను ఏర్పరచుట ముఖ్యమైనది. వ్యాపారంలో, లక్ష్యాలు తరచుగా లక్ష్యాలుగా సూచించబడతాయి, కానీ రెండు పదాలు ఇదే ఉద్దేశ్యం మరియు ఒకే ప్రయత్నం అవసరం. వ్యాపారంలో, మీ కంపెనీ కోసం దృష్టిని మాత్రమే చూడాలి, కానీ మీ బృందం స్పష్టమైన అవగాహన అవసరం. మీ ఉద్యోగులకు అవి ఏమి సాధించటానికి ప్రయత్నిస్తున్నారో తెలియకపోతే, అవి పని చేయటానికి 100 శాతం వరకు ఇవ్వాలని మీరు కోరుకోరు. మీ ఉద్యోగులు పద్ధతి తెలుసుకునే లేకుండా పిచ్చి పట్ల అర్ధం చేసుకోవడానికి కష్టపడతారు, కాబట్టి మీ బృందం మీ స్వంత సంస్థను గుర్తించడానికి ముందు మీ బృందం నాయకత్వం వహిస్తుందని ఖచ్చితంగా తెలుసుకోండి. (సూచనలు చూడండి)

హెచ్చరిక

మీరు మిమ్మల్ని మీ గొప్ప ఆస్తిగా లేదా మీ చెత్త బాధ్యతగా అనుమతించవచ్చు; ని ఇష్టం. ఒక లక్ష్యం లేకుండా, మీరు ఆశించే మాత్రమే విషయం తక్కువ ప్రేరణ ఉంటుంది, తక్కువ ఉత్పాదక మరియు మీ నిజమైన స్వీయ కంటే తక్కువ, కానీ ఒక లక్ష్యం మీ జీవితం చలన లో సెట్ చేస్తుంది. (వనరుల చూడండి)