వారంతా వారితో కలిసి పనిచేయడం కంటే ప్రజలు తరచుగా సహోద్యోగులతో ఎక్కువ సమయాన్ని గడుపుతారు. ఈ కార్యాలయంలో ఒక ప్రత్యేక రకమైన కామ్రేడీని సృష్టిస్తుంది. ఒక సహోద్యోగి చనిపోయినప్పుడు, వారు రెండవ కుటుంబంలో భాగంగా కోల్పోయినట్లు ఇతర ఉద్యోగులు అనుభవిస్తారు. ఆమోదించిన ఉద్యోగిని గౌరవించటానికి సరైన మార్గాన్ని కనుగొనడం ద్వారా ఉనికిలో ఉన్న ఉద్యోగులు నయం చేయగలరు.
స్మారక సేవ
సహోద్యోగి యొక్క కుటుంబము బహుశా అంత్యక్రియలకు లేదా జ్ఞాపకార్ధ సేవకు ప్రణాళిక వేసింది, కార్యాలయంలోని పలువురు హాజరయ్యారు, కాని పనిలో ప్రత్యేక స్మారక సేవ కలిగి మరణించిన సహోద్యోగి సంస్థను ఎలా ప్రభావితం చేసిందో చూపించడానికి సహాయపడుతుంది. బ్లాక్ ఆర్మ్బ్యాండ్స్ లేదా రిబ్బన్లను ధరించడానికి ఉద్యోగులను ప్రోత్సహించండి మరియు సేవ కోసం తేదీ మరియు సమయం షెడ్యూల్ చేయండి. సహోద్యోగికి దగ్గరగా ఉన్నవారికి అతని జ్ఞాపకశక్తిని పంచుకోవటం, అతని బలమైన వృత్తిపరమైన నియమాలను లేదా హాస్యం యొక్క భావాన్ని ప్రదర్శించడం ద్వారా అతనిని గౌరవించుకోండి.
$config[code] not foundవిరాళములు
మీకు దగ్గరైన ఎవరైనా చనిపోయినప్పుడు, మీరు తరచుగా నిస్సహాయంగా మరియు చిన్నగా భావిస్తారు. మీరు అతనికి ఏమి జరిగిందో మార్చలేరు, కానీ ప్రపంచ గౌరవంలో మంచి సహాయం చేయడానికి మీరు చర్య తీసుకోవచ్చు. ఉద్యోగుల నుండి స్వచ్ఛంద విరాళాలను సేకరించి మరణించిన సహోద్యోగి గర్వపడాల్సిన కారణం. ఉదాహరణకి, అతను మధుమేహం లేదా గుండె జబ్బు వంటి అనారోగ్యంతో మరణించినట్లయితే, తన పేరులో సేకరించిన నిధులను తగిన పరిశోధనా ఫౌండేషన్కు దానం చేయండి. అతను కారు ప్రమాదంలో మరణించినట్లయితే, డబ్బును పంపండి సురక్షిత డ్రైవింగ్ విద్యను ప్రోత్సహించే సంస్థకు డబ్బు పంపండి. అతను చిన్న పిల్లలను విడిచిపెట్టి ఉండవచ్చు, మరియు అలాగైతే, వారికి డబ్బును ఒక విద్య ట్రస్ట్లో ఉంచవచ్చు.
జ్ఞాపకాల
శాశ్వతమైన జ్ఞాపకాలు మీ ఉద్యోగులకు ఓదార్పునివ్వగలవు. మీ లాబీలో లేదా మరణించిన కార్యాలయంలో ఉన్న హాలులో ఒక ఫలకం ఉంచడం అతని జీవితంలో ఒక భౌతిక స్మారకం ఇస్తుంది. ఒక సమూహం, మీరు ఒక చెట్టు మొక్క మరియు అతని జ్ఞాపకముందు నాటిన గమనించండి. ఆట స్థలం లేదా ఉద్యానవనం వంటి మరింత బహిరంగ ప్రదేశాలను కూడా మీరు ఉపయోగించుకోవచ్చు మరియు వాటిని అతని పేరుతో చెక్కబడిన పరికరాలు లేదా బెంచీలను దానం చేయవచ్చు.
పూర్వ
మినహాయించిన ఒక సహోద్యోగి గౌరవించటానికి ఉత్తమమైన మార్గంలో నిర్ణయించేటప్పుడు, మీరు ఏ విధమైన పూర్వపు సెట్ చేస్తున్నామో గుర్తుంచుకోండి. ఉద్యోగులు చనిపోయినప్పుడు సమానంగా చికిత్స చేయాలి; మీరు ఒక స్మారక సేవను ఒక్కదానిని కలిగి ఉండకూడదు మరియు మరొకరి మరణాన్ని పట్టించుకోకపోవచ్చు. మీరు అదే పద్ధతిలో ప్రతి మరణించిన ఉద్యోగిని గౌరవించాల్సిన అవసరం లేదు, కానీ మీరు వాటిని గౌరవించటానికి ఎలా సమానంగా ఉండాలి. ఉదాహరణకు, మీరు ఒక ఉద్యోగికి స్వచ్ఛంద సంస్థకు దానం చేయటానికి నిధులను సేకరించినట్లయితే, ఇతర జీవన ఉద్యోగాలకు నిధులను సేకరించేందుకు మీరు ప్రణాళికలు తీసుకోవాలి, ఆ ధనం స్వచ్ఛందంగా వెళ్లడానికి బదులుగా ఆట స్థలం పునర్నిర్మించడానికి ఉపయోగించినప్పటికీ.
