మీరు పదవీ విరమణ గురించి ఆర్థిక మరియు ఇతర నిర్ణయాలు తీసుకుంటే, మీరు పూర్తి సోషల్ సెక్యూరిటీ ప్రయోజనాలతో పదవీ విరమణ వరకు పని ఎంతకాలం ఉంటుందో తెలుసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది. చాలామంది ప్రజలు తమ చివరి 60 లలో మరియు వారి 70 లలో కూడా విరమించారు. మీ పుట్టిన సంవత్సరాన్ని బట్టి, మీరు 65 ఏళ్ల వయస్సులోనే పదవీ విరమణ చేయగలరు లేదా మీరు పూర్తి ప్రయోజనాలను పొంది 67 సంవత్సరాల వయస్సు వరకు పనిచేయవచ్చు.
మీరు ఎంత కాలం పనిచేయాలనుకుంటున్నారో నిర్ణయించండి. మీ పూర్తి సాంఘిక భద్రతా ప్రయోజనాలను పొందేందుకు మీరు కనీస సంఖ్యలో సంవత్సరాల పని చేయాలనుకుంటే, మీరు జన్మించిన సంవత్సరం ఒక ముఖ్యమైన పాత్రను పోషిస్తుంది. మీరు 1942 లో లేదా ముందు జన్మించినట్లయితే, మీరు పూర్తి ప్రయోజనాలను పొంది 65 వరకు మీరు పని చేయాలి. మీరు 1943 మరియు 1959 మధ్య జన్మించినట్లయితే, మీ ప్రయోజనాలను స్వీకరించడానికి మీరు వయస్సు 66 వరకు పని చేయాలి. మీరు 1960 తరువాత జన్మించినట్లయితే, మీరు 67 సంవత్సరాలు వరకు మీ సోషల్ సెక్యూరిటీ ప్రయోజనాలను పొందేందుకు మీరు పని చేయాలి. మీ 65 వ పుట్టినరోజున మీరు రిటైర్ చేయలేరని గమనించండి, మళ్ళీ మీ పుట్టిన సంవత్సరంపై ఆధారపడి ఉంటుంది.
$config[code] not foundమీరు పూర్తి విరమణ ప్రయోజనాలను స్వీకరించగల వయస్సు నుండి మీ ప్రస్తుత వయస్సుని తీసివేయండి. ఉదాహరణకు, మీరు 2010 లో 60 సంవత్సరాలు ఉంటే, మీరు 1950 లో జన్మించారు, అందువలన మీ విరమణ వయస్సు 66. 66 నుండి 60 ని తీసివేయండి మరియు మీరు 6 ను పొందవచ్చు, మీరు 66 సంవత్సరాల వరకు పని చేయాల్సిన సంవత్సరాల సంఖ్య.
మీ పదవీ విరమణ వయస్సును గణించడం గురించి మరింత తెలుసుకోవాలంటే, యు.ఎస్. ప్రభుత్వ వెబ్సైట్ రిటైర్మెంట్ ఏజ్ (క్రింద వనరు) ను సందర్శించండి. మీరు పదవీ విరమణ చేయాలని నిర్ణయించుకుంటే, మీరు మీ పూర్తి ప్రయోజనాలను ప్రభుత్వానికి స్వీకరించరు, కానీ మీ వయస్సు మీద ఆధారపడి, ఎంతకాలం పనిచేస్తున్నారనే దానిపై ఆధారపడి ఒక నిర్దిష్ట శాతాన్ని మీరు పొందవచ్చు. ఉదాహరణకు, మీరు 1942 లో జన్మించినట్లయితే, మీ పూర్తి విరమణ వయసు 65 మరియు 10 నెలలు. మీరు 62 ఏళ్ళ వయస్సులో పదవీ విరమణ చేస్తే, మీ ప్రయోజనాల్లో మీరు కేవలం 75.8 శాతం మాత్రమే పొందుతారు. 64 ఏళ్ళ వయసులో మీరు 87.8 శాతం మీ ప్రయోజనాలను పొందుతారు.
మీరు పూర్తి లాభాలను స్వీకరించే ముందు పదవీ విరమణ చేయాలనుకుంటే, మీ వాయిదా పధకము మొదట్లో మీకు వారీగా ఎంపిక చేసుకుంటే, మీ ఆర్థిక ప్లానర్ను సంప్రదించండి.
