నిష్క్రమిస్తుంది ఒక బాస్ అధిగమించడానికి ఎలా

ఉద్యోగంతో వ్యవహరించడానికి అత్యంత క్లిష్టమైన విషయాలలో ఒకటి, మీ యజమాని రాజీనామా చేయటానికి ప్రయత్నిస్తున్నట్లుగానే ఉంది. రాజీనామా చేయడం ద్వారా, మీరు నిరుద్యోగ ప్రయోజనాలను పొందడంలో మీ అవకాశాన్ని కోల్పోతారు, కాని ఉద్యోగం తొలగించడం కంటే భవిష్యత్తులో ఉద్యోగస్థులకు మంచిది కనిపిస్తుంది. పరిస్థితిని అధిగమించడానికి, మీరు మీ పరిస్థితులను నిష్పక్షపాతంగా వీక్షించడానికి ప్రయత్నించాలి, మీ యజమానితో వ్యవహరించేటప్పుడు దౌత్యతను ఉపయోగించాలి మరియు మీకు ఒక సందర్భంలో నిష్క్రమణ వ్యూహాన్ని రూపొందించాలి.

$config[code] not found

మీ బాస్తో మాట్లాడండి

మీరు మీ యజమాని మిమ్మల్ని మోసగించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారని అనుకుంటే, మీరు పరిస్థితిని తప్పుగా చదవవచ్చు. చురుకైన మరియు కేవలం అప్ ఇవ్వడం బదులుగా ఏమి జరుగుతుందో పరిష్కరించడానికి ప్రయత్నించండి. మీ యజమానితో ఒక ప్రైవేట్ సమావేశాన్ని కలిగి ఉండండి మరియు మీరు అసమ్మతాలను గమనించినట్లు పేర్కొన్నారు. మీరు అతన్ని ఏ విధంగా అయినా అనుమతించాలంటే అడగండి. ఇది సంభాషణ యొక్క పంక్తులను తెరుస్తుంది. మీ యజమాని చాలా స్పందిస్తూ ఉంటే, మీ వ్యూహాలను, పని ప్రక్రియలను మరియు ప్రతిచర్యలను తన వ్యక్తిత్వాన్ని మెరుగ్గా మెరుగుపరచడం ద్వారా మీరు పరిస్థితిని అధిగమించడానికి ప్రయత్నించవచ్చు.

పత్రం అంతా

మీ బాస్ పూర్తిగా uncooperative లేదా పరిస్థితి హోప్లెస్ తెలుస్తోంది ఉంటే, అప్పుడు ప్రతిదీ పత్రబద్ధం ప్రారంభించండి. ఇతర నిర్వాహకులు లేదా సహోద్యోగుల నుండి మీకు లభించే మీ అన్ని విజయాలను మరియు ప్రసంగాలను వ్రాయండి. డాక్యుమెంట్ సమస్యలు తలెత్తాయి మరియు ఎలా వాటిని పరిష్కరించావు. సంఖ్యలు ఉపయోగించండి మరియు లక్ష్యం ఉండాలి. ఉదాహరణకు, మీరు కస్టమర్ సేవా ప్రశ్నలకు త్వరగా జవాబుగా రికార్డ్ చేయడానికి బదులుగా, మీరు ఒక గంటలోనే అన్ని ప్రశ్నలకు సమాధానం చెప్పి, శాఖ సగటు ఆరు గంటలు ఉన్నప్పుడు. మీరు రాజీనామా చేయవలసి వస్తే, మీరు మానవ వనరులతో ఒక నిష్క్రమణ ఇంటర్వ్యూ ఉంటే ఈ సమాచారం ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది.

వీడియో ది డే

సాప్లింగ్ ద్వారా మీకు తీసుకువచ్చారు

బ్యాకప్ ప్లాన్ను సృష్టించండి

ఇప్పుడు నెట్వర్కింగ్ ప్రారంభించండి. పూర్వ విద్యార్ధులతో మాట్లాడండి మరియు మీ రకమైన పని కోసం సమావేశాలు, సెమినార్లు మరియు నెట్వర్కింగ్ సంఘటనలకు హాజరు చేయండి. సోషల్ నెట్వర్కింగ్ సైట్లలో వ్యాపార ప్రొఫైల్లను సృష్టించండి మరియు పరిచయాలను జోడించండి. మీరు ఇతర నిర్వాహకులను మరియు కంపెనీ అధ్యక్షులను కలుసుకోగల కమ్యూనిటీ కార్యక్రమాలలో పాల్గొనండి. ఈ అన్ని పనులను చేయడం ద్వారా, మీరు వదిలివేయవలసి వచ్చినట్లయితే మీకు ఒక నెట్వర్క్ ఉంటుంది, మరియు మీరు కొత్త ఉద్యోగాన్ని మరింత వేగంగా కనుగొనగలరు.

డోర్ ఓపెన్ ఉంచండి

మీరు రాజీనామా చేయవలసి ఉంటే, మీ వంతెనలను కాల్చకండి. సహోద్యోగులకు లేదా ఇతర నిర్వాహకులకు మీ బాస్ బాడ్ మౌట్ చేయకండి. మీరు మానవ వనరులతో ఒక నిష్క్రమణ ఇంటర్వ్యూ కలిగి ఉంటే, వాస్తవాలకు కర్ర మరియు దౌత్య ఉండాలి. మీ బిస్ గురించి ఫిర్యాదు చేయకండి లేదా ఫిర్యాదు చేయకండి. ఇతర నిపుణులను చదవడానికి మీ బాస్ ఆన్లైన్ గురించి నాటకీయ గమనికలను పోస్ట్ చేయవద్దు. మీ యజమాని కష్టం ఉంటే, అతను సంస్థలో ఎక్కువ సమయం ఉండదు. మీరు మీ వంతెనలను బర్న్ చేయకపోతే తిరిగి రావాలని మిమ్మల్ని అడగవచ్చు. అంతేకాక, మీరు పరిస్థితిని చూసిన వ్యక్తులతో పని చేస్తే, మీరు భవిష్యత్తులో చాలా సులభంగా సమయాన్ని కలిగి ఉంటారు.

లా తనిఖీ

కొన్నిసార్లు ఒక యజమాని మిమ్మల్ని వదిలివేయటానికి ప్రయత్నిస్తే, అతను నిజంగా చట్టాన్ని ఉల్లంఘిస్తున్నాడు. ఉపాధి వివక్షకు నియమాలను తెలుసుకోండి మరియు మీ పరిస్థితి వర్తిస్తే తెలుసుకోండి. U.S. సమాన ఉద్యోగావకాశాల అవకాశాల కమిషన్ ఏది అర్హమైనది అనేదాని యొక్క వివరణాత్మక జాబితాను కలిగి ఉంది. ఉదాహరణకు, మీరు జాతి, లింగం, మతం, వైకల్యం లేదా గర్భం వల్ల చట్టబద్దంగా తొలగించలేరు లేదా క్రమశిక్షణ పొందలేరు. అదనంగా, లైంగికంగా మిమ్మల్ని బాధపెడుతుంది లేదా శత్రువైన పని వాతావరణాన్ని సృష్టించే యజమాని కూడా చట్టవిరుద్ధంగా వ్యవహరిస్తున్నారు. ఈ పరిస్థితుల్లో ఏదైనా సంభవించినట్లయితే, మీరు ఒక న్యాయవాదిని సంప్రదించాలి.